株式会社イオンフォレスト の女性の働きやすさの評判・口コミ・社員評価
レポート数 37 件
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株式会社イオンフォレスト 女性の働きやすさの口コミ一覧
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女性の働きやすさの口コミ
イオンフォレスト時は親会社が(株)イオンだったため、コンプライアンスを守るためにも非常に働きやすい環境だったと思う。
女性の多い会社なので、産休、育休制度は手厚いと思う。
本社の女性スタッフは100%産休、育休を取得し時短勤務もできている。
また、母世代のスタッフに役職を付けることも多かった。
これはイオンの方針で女性の役職者を増やすことが目的だったので、まれに実力がなくても上司に気に入られて役職を持てるスタッフもいた。
年1回昇格試験があり、筆記と面接試験があった。実務で実力がなくても筆記で満点をとってキャリアアップしていくスタッフも多かったので、多少疑問に思う昇格制度だった。
働き方はフレックス制で自分自身でコントロールできたが、本人次第で、タイムマネージメントができない人は毎日遅くまで残業していた印象。また残業代は1分単位で出るので生活残業をしている人も多い印象だった。
会社の雰囲気はとてもよく、社員同士が男女ともにとても仲が良い印象。
現在はイオンから離れたため、企業の雰囲気は変わってしまったかもしれないが社員にも環境にも優しく働きやすい会社だったと思う。 -
女性の働きやすさの口コミ
圧倒的に女性が多いため、管理職を目指せます。
実際にいます。
店舗を異動可能な地域の場合、複数の店舗を経験 → ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
女性がほとんど。男性の店長もいますが、男性は本社の方が多い環境です。
自分の頑張り次第で、スタッフから副店長、店長、エ ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
女性が圧倒的に多い会社です。
各店舗をサポートする営業の方も女性が多くそこから管理職へなった方もいらっしゃいました。
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