【大阪】【技術志向な方向け】ソフトウェアエンジニア(システムアーキテクト)※自社内開発100％【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※当該ポジションはあくまでマネジメント等ではなく、技術スペシャリストとして技術を極めていきたい方向けです※
・オープン系システムの開発経験5年以上
・パフォーマンスチューニングが出来る方
・プログラムソースコードの最適化が出来る方
■希望条件：
・プロジェクトリーダーを経験していること
・２つ以上の開発言語を習得していること

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
基本的には応募勤務地での就業となりますが、希望があれば考慮します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
毎週月・金は定時退社日事前申請により出勤時間を前後1時間単位で調整可平均残業10H-20H／月

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜400,000円

＜月給＞
240,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■例)450万(30歳、子１人、住宅手当)　
■賞与:職能給(基本給)×3ヶ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

完全週休二日制　夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（9日間）、産前産後特別休暇、慶弔休暇　他

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子1人1万円
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
社外の技術セミナ—などに積極的に参加を促しています。


＜その他補足＞
社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険・確定給付型企業年金）
世帯主手当（一人暮らしまたは扶養家族がいる社員に対する手当。左欄の「住居手当」のことです。)
テレワーク手当
退職金制度
慶弔見舞金制度
育児・介護休暇制度
産前産後休暇制度
社員会（社員互助会）
保養所（国内・海外）
国内ツアー割引
スポーツクラブ法人会員
契約不動産会社による賃貸住宅契約時の初期費用割引
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし