【10月入社】業務構築コンサルタント※DX推進で営業組織を支援／残業月20時間程【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ITシステム導入／大規模開発のPM／PMO経験者
・社内外におけるBPR推進経験をお持ちの方（システム・ツール問わず）

■歓迎条件：
・グランドデザイン策定経験や、そこからシステム運用までを一気通貫でマネジメントした経験
・PMBOKなどのプロジェクトマネジメント体系への理解

正社員

＜勤務地補足＞
※本社・赤坂オフィスあるいは23区内のクライアント先常駐プロジェクトに配属となります。
就業場所の変更の範囲：会社の定める就業場所

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■想定残業20時間程／月※業務・配属先により変動する可能性有

＜予定年収＞
500万円〜850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜476,000円

＜月給＞
280,000円〜476,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は、平均残業時間20時間／月を想定した場合の年収額となります。
※経験・能力を考慮し、上記以上でのオファ検討致します。
■給与改定：年2回（人事評価制度に基づき決定）
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、GW、フレックス休暇（4月1日時点在籍者に対し1週間の所定勤務日数と同数の休暇を付与※取得時期自由）、産前特別休暇、公職休暇、育児休暇など


完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
延長雇用制度あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得インセンティブ（約140種類の資格を対象、取得時のインセンティブ+取得費用のサポート）
■任意型カレッジ研修(当社独自で運用している、IT技術・セールス・ビジネススキル系の研修コンテンツ)

＜その他補足＞
■介護保険、保養所（健康保険組合）、団体長期障害所得保障保険、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、住宅ローン金利優遇制度、法人向けレジャー・宿泊施設優遇・スポーツクラブ補助等
※国内432箇所、海外174箇所に拠点を持つ、パーソルグループとして、保養所など充実した制度が利用できます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇、業務に変動はありません。