【宮崎・在宅勤務】建築系CADソフトのサポート窓口◆幅広い世代活躍／プライム上場G企業／働く環境◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PC基本操作が可能である方（ブラインドタッチ、Office系操作）
・CADソフトの使用経験（1年以上目安）
・マネジメント経験（1年以上目安・規模は問わない）

■歓迎条件：
・建築関係の知識
・接客業経験（対面接客、またはコールセンターなど電話でのお客様対応等）

契約・嘱託社員

＜転勤＞
無
転居を伴う就業場所の変更はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均4〜10時間

＜予定年収＞
245万円〜252万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：195,000円〜200,000円

＜月給＞
195,000円〜200,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力などを考慮のうえ決定いたします。
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※当社規定の評価制度に則り、実績に応じて決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

フレックス休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇（本人、家族）、妻の出産時休暇、産前特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、子供の看護休暇、弔事休暇、介護休暇、生理休暇、災害休暇など

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定による）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金※正社員のみ

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率96%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■諸手当：在宅手当、夜勤手当、転勤手当、表彰インセンティブ、資格取得インセンティブ、結婚祝金、出産祝金、弔慰金、災害見舞金など
■福利厚生：教育研修制度、社会保険に加入（健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、保養所（健康保険組合）、団体長期障害所得補償保険、退職金制度（企業型確定拠出年金※正社員のみ）、財形貯蓄制度、持ち株、法人向けレジャー・宿泊施設優遇・スポーツクラブ補助等
＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変動なし

契約の更新：有（業務上の必要性及び成果・能力・意欲・適性・プロジェクトの契約の有無を総合勘案し決定）
更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月