エフ・アール・ピー・サービス株式会社 の長所・短所の評判・口コミ・社員評価

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エフ・アール・ピー・サービス株式会社の長所・短所についての口コミ・評判を記載しているページです。エフ・アール・ピー・サービス株式会社の社員や元社員によるエフ・アール・ピー・サービス株式会社の口コミ・評判に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

エフ・アール・ピー・サービス株式会社 長所・短所の口コミ一覧

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  • [エフ・アール・ピー・サービス株式会社]
    海外営業 30代前半男性 正社員 年収400万円 の口コミ

    • 2009年度

    長所・短所の口コミ

    会社・仕事の良い点・問題点・改善点

    労働環境に問題を感じる。
    給与制度が年俸制の為、残業代が支払われないことです。当然年二回の賞与支給もありません。その代わり、年一回のインセンティブ制度があって、期首に会社側が設定した其々の担当商売における利益予算を超えた場合、超えた分の一割が賞与として支払われます。しかし、予算達成の難易度は高く、私が同社に在籍していた約6年間に受給でくたインセンティブ総額はほんの数十万です。

    投稿日:（記事番号:273158）
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エフ・アール・ピー・サービス株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [エフ・アール・ピー・サービス株式会社の同業他社] 長所・短所の口コミ
    会社や仕事に関する良い点や問題点について、また改善等を具体的に記述してください。（企業の改善に役立てる視点で書いてください。誹謗中傷は書かないでください。）
  • [エフ・アール・ピー・サービス株式会社の同業他社] 長所・短所の口コミ
    会社や仕事に関する良い点や問題点について、また改善等を具体的に記述してください。（企業の改善に役立てる視点で書いてください。誹謗中傷は書かないでください。）

エフ・アール・ピー・サービス株式会社事業・業種類似企業

キャリコネで見られるエフ・アール・ピー・サービス株式会社の長所・短所についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「給与制度が年俸制の為、残業代が支払われないことです。当然年二回の賞与支給もありません。その代わり、年一回のインセンティブ制度があって、期首に会社側が設定した其々の担当商売における利益予算を超えた場合、超えた分の一割が賞与として支払われます。しかし、予算達成の難易度は高く、私が同社に在籍していた約6年間に受給でくたインセンティブ総額はほんの数十万です。」のような、実際の社員が投稿した長所・短所についての口コミが観覧でき、 他にもエフ・アール・ピー・サービス株式会社の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。