• 株式会社テクノプロ・コンストラクション

    【東京／第二新卒歓迎】労務管理※プライム上場G企業／年休122日／土日祝休／平均残業20h【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京／第二新卒歓迎】労務管理※プライム上場G企業／年休122日／土日祝休／平均残業20h【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    気になる
    • 情報更新日：2025/02/26
    • 掲載終了予定日：2025/05/25
    情報提供元： doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京／第二新卒歓迎】労務管理※プライム上場G企業／年休122日／土日祝休／平均残業20h

    〜中途入社活躍中／学歴不問・未経験歓迎・第二新卒歓迎／年休122日／土日祝休み／平均残業20h／退職金有〜
    【変更の範囲：会社の定める業務】

    ★以下のような方にオススメです★
    ・コミュニケーション能力を活かして働きたい！
    ・社会のため、人のためになる仕事がしたい！
    ・安定した業界・企業で長く勤めていきたい！

    【仕事の内容】
    ■お任せするのは、取引先へ派遣している技術者の管理業務。働きすぎていないか、トラブルはないかなどを、実際に現場へ向かってヒアリングし、対応するお仕事です。折衝力の腕のみせどころです。
    （具体的な業務）
    ■見学ツアー
    ■健康面(安全衛生面)の管理
    ■労働時間の管理
    ■顧客対応など
    ・一般的な労務管理と異なり、現場で技術者やお客様と対面で話すのが、当社の管理スタッフです。平均して1日に3~4件ほど巡回していただきます。対面だからこそ伝わることがあるので、"モクモク作業”ではないからこその楽しさがあります。

    ＼当社ってどんな会社？／
    当社はテクノプロ・ホールディングスという連結子会社合わせて17社で構成されているグループに所属しています。グループ全体で30,041人の技術者が働いており、日本全国に229の拠点（海外含めて289拠点）を設置し、日本では2,915社以上の顧客に技術系人材サービスを提供しています。当社はその中でも建設領域の顧客に向けてサービスを提供しております。

    変更の範囲：会社の定める業務

    チーム／組織構成

    気になる
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法

    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      ＜応募資格/応募条件＞
      ＼業界未経験・職種未経験歓迎／
      《人と関わるのが好きな方、手に職をつけたい方歓迎！》
      ※工場長や消防士、スーパーのスタッフ、事務の方など、様々なご経歴の方が活躍しています※
      雇用形態

      正社員
      勤務地

      東京23区、その他東京都

      ＜勤務地詳細＞
      東京支店
      住所：東京都新宿区西新宿1-8-1 新宿ビルディング4F
      勤務地最寄駅：JR山手線／新宿駅
      受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      変更の範囲：会社の定める事業所
      交通

      ＜転勤＞
      当面なし
      本人の希望に沿わない異動はございません。

      ＜オンライン面接＞
      可
      勤務時間

      ＜労働時間区分＞
      フレックスタイム制
      コアタイム：11:00〜16:00
      休憩時間：60分
      時間外労働有無：有

      ＜標準的な勤務時間帯＞
      8:00〜17:00

      ＜その他就業時間補足＞
      平均残業時間:20時間
      給与

      ＜予定年収＞
      360万円〜500万円

      ＜賃金形態＞
      月給制

      ＜賃金内訳＞
      月額（基本給）：205,000円〜250,000円
      固定残業手当/月：63,280円〜77,200円（固定残業時間40時間0分/月）
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      ＜月給＞
      268,280円〜327,200円（一律手当を含む）

      ＜昇給有無＞
      有

      ＜残業手当＞
      有

      ＜給与補足＞
      ・昇給：年1回


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制（休日は土日祝日）
      年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
      年間休日日数122日

      ・夏期4日
      ・年末年始8日
      ・その他(年間スケジュールにて毎年提示)

      完全週休2日制
      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      ＜各手当・制度補足＞
      通勤手当：会社規定に基づき支給
      社会保険：上乗せ労災保険あり
      退職金制度：企業型確定拠出年金制度（DC制度）

      ＜定年＞
      63歳
      定年再雇用制度

      ＜育休取得実績＞
      有（育休後復帰率100%）

      ＜教育制度・資格補助補足＞
      社内研修

      ＜その他補足＞
      ・慶弔見舞金制度
      ・労働組合
      ・従業員持株会 (奨励金あり)
      ・特別休暇制度
      ・別途契約に応じてインセンティブ支給あり
      ・テレワーク手当
      ・役職手当
      ・ドレスコードフリー (服装自由)
      商談が無いときはラフな格好でOK
      ＜雇用形態補足＞
      期間の定め：無

      ＜試用期間＞
      2ヶ月
      試用期間中の勤務条件：変更無
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    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
      　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
      　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
      　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
      　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
      　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
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    • 企業情報

      会社情報
      株式会社テクノプロ・コンストラクション
      設立 2008年11月
      事業内容
      ■事業内容：
      同社は、建設系受託・請負・人材サービスにおいて、設計・施工管理に特化した建設現場を支える多種多様なニーズにお応えする事業を行っています。
      建築・土木・設備・電気から、プラントエンジニアリングに至るまで、トータルに建設現場を支えられる技術者が在籍し、ビル・マンション・商業施設など建設の施工に関わる管理業務である「安全・品質・工程・原価」の4つの要素を的確にサポートしています。施工現場で求められる管理業務から事務所内の管理業務に至るまで、幅広くこなすことのできる技術者で形成されています。
      資本金 110百万円
      売上高 【売上高】20,799百万円
      従業員数 3,134名
      本社所在地 〒1066135
      東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
      URL http://www.technopro-construction.com/
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    • 応募方法

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