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    【滋賀】講師職 ※地域密着型/長期就業可能/残業時間の徹底【dodaエージェントサービス 求人】

    【滋賀】講師職 ※地域密着型/長期就業可能/残業時間の徹底【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/10/17
    • 掲載終了予定日:2025/01/15
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【滋賀】講師職 ※地域密着型/長期就業可能/残業時間の徹底

    ■業務概要:
    同社が運営する「能開センター」にて、講師として学習指導、進路相談、保護者懇談・教材作成を行って頂きます。 ※担当学年などは応相談。
    ■業務詳細:
    下記、業務をお任せいたします。
    ・授業(10〜30名のクラス)を受け持ち、講師として指導をしていただきます。
    ・保護者対応や成績管理、テキストやテストの企画・作成など関連する業務もお任せします。
    ・教育講演会・科学実験イベントなどの企画・運営に携わることも可能です。
    ■キャリアパス:
    適性や希望に応じて、新規開校、エリア統括、本社の各部門、FC独立等キャリアパスは様々です。1年に1回希望申請を出すことが出来ますので長期就業していただける環境をご準備しております。
    ■評価体制:
    入社段階から個々人の経験や業績・成果などの活躍を評価するため「能力・行動」を基準にした評価制度を導入しています。成果は合格率や収益だけではなく、仕事への取り組み姿勢や保護者からのアンケート等も考慮した上で総合的に判断されます。頑張った分(=貢献した分)だけ評価に反映されるというシステムです。
    ■特徴:
    能開センターは進学塾なので、受験合格はもちろん大きな目標の一つです。しかし、同社では、本当の教育を行なうべく、子供たちが豊かな人生を歩んでいくための基盤と、将来の選択肢をたくさん持てるように、日々受験指導を通して「人づくり」に力を注いでいます。教育サービスの商品=指導者という面も大きく、指導者の気持ちや姿勢によって教育サービスの質が変化してきます。子供たち自身が満足できる成果を出せるか、各地域のきめ細かい学校情報や一人一人に適切な進路指導が行なえるかなど、授業はもちろん、授業以外のシーンにおいても子供との直接的な関わりを通して、子どもたちの成長に直接影響を与えることのできる大変重要で遣り甲斐のある仕事です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件(※いずれかのご経験をお持ちの方):
      ・講師職経験者を1年以上 
      ・中・高学校の学校教育を1年以上のいずれかのご経験者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      滋賀県

      <勤務地詳細>
      滋賀県下の各教室
      住所:滋賀県の各教室
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      当面の間、転居を伴う転勤はありません。しかしながら、キャリアアップを目的とした場合、全国転勤の可能性が将来的にあります。

      勤務時間

      <勤務時間>
      13:30〜22:00 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      「帰社時間 〜22:00」「講習期間 8:30〜22:00の間でシフト制(標準7.5h)」

      給与

      <予定年収>
      310万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):163,333円〜230,000円
      その他固定手当/月:20,000円

      <月給>
      230,833円〜327,500円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・内固定残業手当:47,500円(月36.8時間)〜77,500円(月39.2時間)を支給。超過した時間外労働の残業代は別途支給
      ・経験、スキル、年齢等を考慮の上、決定しますのでご年齢が若く未経験の方300万円強になる可能性もございます。


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      月8休制
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数112日

      月8日以上、慶弔休暇、各種特別休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      社会保険:補足事項無し
      退職金制度:確定拠出年金導入※65歳まで再雇用あり

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      導入研修、初期業務研修を経て、OJTにて仕事の流れを学んでいって頂きます。

      <その他補足>
      ・財形貯蓄
      ・団体生命保険
      ・健康診断
      ・当社各スクール社員割引
      ・慶弔見舞金制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ワオ・コーポレーション
      設立 1976年5月
      事業内容
      ◆教育事業

      ◆エンターテイメント事業

      ◆その他
      海外事業/教育総合研究所/生活関連事業/商品企画開発/人材活用事業
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】17,090百万円
      従業員数 764名
      本社所在地 〒5300015
      大阪府大阪市北区中崎西1-5-14 WAO第2ビル
      URL http://www.wao-corp.com/
    • 応募方法