【名古屋駅】人事部門のリーダー候補/日本製鉄Gの地域子会社/安定性抜群◆離職率1.2％◆【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須経験】以下いずれか
・人事・採用業務の実務経験者
・IT関連企業での営業またはエンジニアのご経験
・マネジメントまたはリーダーとして部下の育成に携わったご経験

正社員

＜転勤＞
無
業務によっては長期出張が発生する可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：5:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：50分（12:00〜12:50）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:20

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜400,000円

＜月給＞
280,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は目安であり、給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定致します。
※職位に応じて専門業務型裁量労働制の場合あり
■昇給：年1回
■賞与：年2回
<モデル年収>※残業20H/月見込み
■40歳：850万円
■35歳：750万円
■30歳：650万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、創立記念日、福祉休暇、出産休暇、結婚休暇、慶弔休暇、有給休暇20日（入社初年度より（4/1入社時））、連続休暇取得奨励制度あり
※当社カレンダーに基づく

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：借家居住時
寮社宅：独身寮（借上げ）あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金制度

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にはOJTとなります。
■新入社員研修、技術教育、語学研修、フォローアップ研修、資格取得奨制度　他

＜その他補足＞
■福祉休暇（積立有給休暇制度）
■結婚休暇（5日）
■介護休暇（5日）
■産前休暇、産後休暇
■配偶者出産休暇（5日）
■財形貯蓄制度／確定拠出金制度
■持家支援制度
■育児介護休業制度
■表彰制度　他
■在宅勤務制度
■各種同好会活動
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の勤務条件に変更はございません。