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【東京:リモート】CTO候補
土日祝休み!服装自由!経験を活かして活躍できます!
スタディプラス株式会社正社員仕事内容
具体的な業務内容
【職務概要】
自社サービスの開発現場における生産性向上のためのAI活用推進を主導いただきます。AI活用推進(社内でのコーディングエージェントの活用とプロダクトへのAI組み込み)を最優先事項とし、その達成を強く期待される、同社の事業成長において極めて重要な役割です。
本ポジションはマネジメントだけでなく、一定は自ら手を動かし、現場でのオペレーションを通じて模範を示す『プレイングマネージャー』としての側面が必須です。個人としての高い生産性も求められます。
【職務詳細】
・中長期の技術ロードマップ策定、技術スタックの選定、事業戦略へのコミット
・エンジニア組織の設計、チームビルディング、メンバーの採用・育成・評価を含む組織運営
・自社サービスの開発現場におけるAI活用推進による開発生産性の向上(AI採用、育成、仕組みづくり含む)
・プロダクトへのAIの組み込みや、LLMや機械学習を活用した、AIエージェントの利用や作成
・技術ブランディング、社外への情報発信、採用活動への貢献変更の範囲
会社の定める業務
求める経験・スキル
【必須】
事業の観点やビジネス的インパクトを考慮した経営陣や他部署と連携して事業目標達成に資する最適な技術選択・課題解決を行った経験 エンジニアチームの立ち上げや組織拡大に関与した経験。チームビルディングやメンバーの採用・育成・評価を行った実績。複数名のエンジニアで構成される組織を率いたリーダーまたはマネージャーの経験 自社サービスおよびWebアプリケーションやモバイルアプリの設計・開発・運用に関する実務経験 高トラフィックなWebサービスの開発やモダンなソフトウェアアーキテクチャの理解があり、エンジニアとして高度な専門性を持つ AWSなどのパブリッククラウドを用いたシステム基盤の構築・運用経験。スケーラブルなインフラ設計やクラウドサービスを活用した開発・デプロイ経験 生成AIや機械学習など最新技術をプロダクトに活用した経験、知識。新しいテクノロジーへのキャッチアップと実践の経験 AIエージェント/AIツールを用いた開発組織の開発生産性向上の主導経験- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 営業、事務、企画系 > CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部勤務地 雇入れ直後
東京都千代田区神田駿河台二丁目5番地12 NMF駿河台ビル4階
中央線「御茶ノ水」駅より徒歩4分
変更の範囲
その他会社が指定する場所(テレワークを行う場所を含む)契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 1000万円 ~ 1250万円
年収:1315万~1530万程度
月給制:月額1095800円
給与:※月額に15時間の深夜固定残業代(9538円)を含む
賞与:なし
昇給:あり勤務時間 09:00〜17:00
フルフレックス制度試用期間 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年3日間)、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇待遇・福利厚生 交通費支給、リモートワーク備品のレンタル補助、イベント/勉強会参加費補助、オンライン研修プログラムの提供、ウォーターサーバー/コーヒー無料、入社時に希望のスペックでのPC及び周辺機器を貸与(2年ごとの買い替え可能)、チームビルディング費の支給制度、社内教育制度、服装自由
喫煙情報:屋内禁煙リモートワーク リモート可フィットする人物像 ユーザーの気持ちに応えるべく、開発・改善に真摯に取り組める方 エンジニアとしてだけでなく、サービスの企画等にも積極的に関わりたい方
社内外を問わず積極的に情報発信することが出来る方 教育・学習を通して世界を変えたい方 自ら率先して現場に深く関わり、手を動かすことでチームを牽引するプレイングマネージャーとして活躍したい方転職コンシェルジュからのコメント ユーザー数400万人超の学習管理アプリ!
一緒に受験生の笑顔を生み出しましょう!サービス・特徴 事業内容としては、受験生の4割が利用する学習SNSアプリ「Studyplus」を主にスマートフォンアプリにて運営しています。「Studyplus」は、App Storeにおいて「Essentials」、Google Playでは2年連続でベストアプリに選出されています。
「IT×教育」というカテゴリーはこれから多くのチャンスがあると言われていますが、その中でも特に同社は、「学習管理」というライバルの少ないフィールドで、独自のポジションにあります。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)社名 株式会社ワークポート
