• 人材アウトソーシング営業

    【人材アウトソーシング営業】営業経験者歓迎!人材サービス×建設・IT業界/年休120日/月給30万円以上+賞与年2回/株式会社ライズ

    株式会社ライズ
    正社員
    • 情報更新日:2025/07/24

    仕事内容

    具体的な業務内容

    株式会社ライズは、創業から30年以上にわたり人材アウトソーシングを通じて、建設・IT業界の社会インフラを支え続けてきた企業です。今回募集するのは、当社スタッフ(エンジニア等)を必要とする企業に対し、人材を提案する法人営業職です。

    【具体的な業務内容】
    ・人材を求める企業(建設現場、開発現場、コールセンターなど)への人材派遣提案
    ・既存顧客へのフォロー、増員・アウトソーシングの追加提案
    ・新規取引先の開拓(訪問営業・関係構築)
    ・自社スタッフのフォロー、カウンセリング、教育指導
    ・スタッフと企業のマッチング、就業条件調整
    ・就業後のフォロー面談など

    【仕事のポイント】
    ◎営業として「人」と「企業」の成長に貢献できるやりがい
    ◎大手建設・IT企業との取引が多く、提案機会が豊富
    ◎商談スピードと提案力が成果に直結するポジション
    ◎入社後は先輩同行で基礎から学べるため安心

    変更の範囲

    当社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須条件】
    ・営業職としての実務経験(業界不問)
    ・明るく向上心があり、丁寧なコミュニケーションが取れる方

    【歓迎条件】
    ・人材業界での営業経験
    ・マネジメント経験(係長・主任クラスなど)
    ・人と接する仕事が好きな方
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      営業、事務、企画系 > 営業、企画営業
      営業、事務、企画系 > 内勤営業、カウンターセールス
      勤務地
      雇入れ直後
      ≪千葉県≫
      〒271-0092
      千葉県松戸市松戸1307-1 松戸ビル16階

      変更の範囲
      転勤なし
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 350万円 ~ 450万円
      (月収 30万円 ~ 37万円 うち固定残業代 70,470円 ~ 130,050円)
      みなし残業45時間を含む

      ■月給:30万1370円~
      【月給の内訳】
      ・基本給:23万900円~
      ・固定残業手当:月45時間分 7万470円〜
      ※超過分は別途支給
      ・昇給:年1回
      ・賞与:年2回
      ・その他、インセンティブ有
      ▽手当
      ・残業手当
      ・通勤手当(全額支給)
      ・職能手当
      ・住宅手当
      ・家族手当
      ・役職手当
      ・勤続手当
      ※ご経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
      勤務時間
      09:00〜18:00
      勤務時間:9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
      試用期間 6ヶ月
      試用期間中の勤務条件:変更無し
      休日休暇
      ・年間休日:120日
      ・完全週休2日制(土日祝)
      ・有給休暇(入社半年後に10日~勤続年数に応じて最大20日)
      ・年末年始休暇(5日)
      ・夏季休暇(7~9月内の平日3日)
      ・慶弔休暇
      待遇・福利厚生
      ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
      ・社宅(規程あり)
      ・退職金制度
      リモートワーク
      未選択
      対象年齢 〜30歳(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合)
    • 企業情報

      企業名 株式会社ライズ
      所在地 千葉県松戸市松戸1307番地の1松戸ビル
      設立 1994年3月
      業種 サービス業

    エージェント情報

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