【東京】保険商品の企画・設計・開発※転勤無◆福利厚生充実／MS&ADグループの安定性◆【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・生命保険会社での商品開発経験がある方
・自動車運転免許
・関連部等との連携に必要なコミュニケーションスキル
・一般的なＰＣスキル（sum、Vlookup、ifといったExcel関数が使えればなお良い）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜転勤＞
当面なし
転居を伴う転勤・異動はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜予定年収＞
380万円〜640万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円〜270,000円
固定残業手当/月：80,000円〜110,000円（固定残業時間50時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
270,000円〜380,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■基本賞与：約44万 〜約62万円（別途個人・会社業績賞与あり。初年度の賞与は入社月により月割）
上記想定年収は人事考課「標準」評価における「個人業績賞与」「会社業績賞与」を含みます。
■昇給：年1回
※給与については、これまでのキャリア等に応じて、決定いたします。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜32日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、年次有給休暇（入社月により変動）、育児・介護休暇、慶弔、公傷病、公務、交通途絶等における休暇

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給　（条件によってマイカー通勤も可）
住宅手当：条件を満たす場合のみ
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・初期研修は、基本的にはOJTとなります。
・昇進時の集合研修や手上げの集合研修、自己研鑽メニュー（通信教育・e-Learning等）の費用補助、FP・TOEIC(R)テスト受験料の補助等を揃えています。

＜その他補足＞
育児・介護に関する各種制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月