具体的な業務内容
【表参道】託児運営に関わるコーディネーター業務＜内勤営業＞◆パソナG／年休120日
【人材業大手のパソナグループ／働きやすい環境と制度あり◎／育児休業取得率100%／「えるぼし」認定企業／年休120日】
保育施設運営事業・学童施設運営事業、シッターサービスなどの託児事業を展開している当社にて、託児運営に関わるコーディネーターをお任せします。
■業務内容：
・託児依頼とシッターのマッチング業務（専用システム・電話による）、クライアントへの人選報告
・勤怠記録の確認、承認
・稼働シッターとの連絡調整（勤務シフト送付、必要書類等の送付）
・請求書発行、備品発注 等々
■組織構成：
部長1名、チーム長1名、他所属員3名で構成されています。
■当社について：
人材業界大手のグループ会社で、認可・認証保育施設運営や、事業所内保育施設委託運営を行っている当社。一人ひとりのワークライフバランスに応え、大切な子ども達の健やかな成長のために、当社は様々なアプローチを展開しています。たとえば保育園や託児所に関して、地域はもちろん企業内にも設けることで子育ての選択肢を広げています。また、保育園同様ニーズが高まる学童クラブに関しても、自治体と連携して環境とサービスの拡充を進めています。さらにベビーシッターや保育士派遣といった保護者により密接なサービスや、他事業体の保育のサポートも提供しています。このように子どもに携わる多彩な施設の企画・運営、サービスを多角的に発信することで多様な「育てる」をバックアップしています。また、従業員も一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方ができ長く働ける環境があります。
チーム／組織構成
