【リモート可】自社運営サービスのAWS／クラウドエンジニア (SRE) ◆生産性・効率重視の社風【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：　※以下いずれかの経験で可！
・クラウドエンジニア経験3年以上
・AWS環境を使ったプロジェクト管理、プログラム開発、インフラ構築、マネージドサービスなどに関わったことがある方
・上記同等の経験がある方

■歓迎条件
・AWSやAzureなど主要パブリッククラウドの最新技術が好きな方
・大規模DWHの基盤構築と運用経験
・ITインフラ業務の実務経験（サーバ：Linux、Windows Server／仮想化技術：Hyper-V、VMware、HCI、Nutanixなど）

正社員

＜勤務地補足＞
※リモート可
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜13:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■残業：月10〜30時間程度

＜予定年収＞
550万円〜680万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜320,000円
固定残業手当/月：80,000円〜130,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円〜450,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・能力に応じて当社規定に従い、決定致します。
■賞与年2回（毎年7月・12月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

有給休暇、夏期休暇、慶弔休暇、年末年始休暇
年間休日実績：122日（2022年度）123日（2023年度）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限5万円
家族手当：補足事項なし
住宅手当：転勤となった場合のみ支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修(OJTを中心に先輩が丁寧に指導)
■社内研修（eラーニング）
■各種階層別研修
■公認会計士・コンサルタント等による各種社内講習会 等

＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金（401K）
■Benefit Station（福利厚生サービス）
■社員持株会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※状況に応じて6ヶ月
※試用期間中からフレックスタイム制は適用されます。