具体的な業務内容
【長野市】人事マネージャー◆1896年創業、フッ素樹脂製品のグローバルメーカー
〜自動車部品のクラッチフェーシングではASEAN市場トップレベルのシェア〜
■業務概要：
・人事施策の検討、人事情報の管理、人事関連規則の管理（新設・改廃）、採用（新卒・中途）、人事異動、社員教育・研修の企画運営など
・給与計算、社会保険手続き、福利厚生（健康診断等）など
■魅力:
◇長期で働ける環境：
当社は福利厚生と、良好な就業環境が強みです。精勤手当・通勤手当・役付手当・家族手当や社員寮制度のほか、休暇は有給休暇・慶弔休暇・介護休暇・育児休暇など『社員の働きやすい環境』を重視しています。
◇将来性のある製品・企業：
当社の強みは『一貫生産』を自社でしていることです。材料開発〜製造・量産化まで一貫して対応しています。そのため、高品質・速いスピードでの対応を実現しニーズが拡大しています。
◇受賞歴：
・3年連続、健康経営優良法人（中小規模法人部門）に認定していただきました
・グッドデザイン賞 受賞 （工場外観）
・長野県百年企業＜信州の老舗＞表彰
・地域未来牽引企業にご選定いただくなど
■当社の特徴：
当社は1896年創業、フッ素樹脂製品におけるグローバルメーカーです。軸になる事業が3つあるため、業界ごとに異なる景気変動の中でも、強いのが強みです。現在、タイにも生産拠点を構え、ASEAN市場でのマーケティング強化により、自動車部品のクラッチフェーシングではASEAN市場トップレベルのシェアを誇ります。また、フッ素樹脂はこれからの社会を創造するIoT化、ロボット化に欠かせない製品のため、今後更なる市場の拡大が見込まれます。
チーム／組織構成
