具体的な業務内容
【人事】採用〜研修をお任せ/教育×ITのパイオニア/人事としてキャリア形成可能/エージェント経験歓迎
【「教育×IT」で最先端のサービスを創っていくリーディングカンパニー/人事として幅広く経験できるポジション/豊富なキャリアパスあり】
■業務概要
採用を中心に人事領域をご担当いただきます。
組織の成長に合わせて人材の採用が急務となっており、人事/採用チームを強化しています。
ご自身の適性やキャリア志向によって、中期的には採用以外の業務も幅広く担っていただきたいと考えています。
人事としてキャリアアップ/キャリアチェンジしたい方のご応募をお待ちしています。
■業務内容
ご経験や志向性に応じて業務をお任せします。
◎中途/新卒採用
・採用施策の企画、実行
・会社説明会の実施
・スカウト業務
・人材紹介会社との関係構築や面接対応など
※新卒採用計画:約10〜20人
※中途採用計画:約20〜40人
◎採用広報(HPコンテンツ企画、リニューアル)
■将来的にお任せする業務
◎社員育成/研修
・社員が成長できる仕組み施策の企画、実行
・新卒研修/中途社員研修の実施
◎人事制度や評価制度の運用
◎人事労務管理に関する業務全般
■ポジションの魅力
当社に入社いただくために、採用手法選定や会社説明会での実施など、自身で企画、実行できるため、採用力向上、人事業務のスキルアップが望める環境です。
さらに、幅広い人事業務を経験することで、キャリアアップの機会が豊富にあります。
■働く環境
会社全体で中途社員がほとんどですので、新しくご入社される方にも親切に接してくれるため、すぐに職場に馴染めます。
■組織構成
2名の社員が人事業務全般を担当しています。
■当社のミッション
2020年以降、コロナ禍をきっかけにオンライン教育は注目され、急成長を続けていますが、私たちはその遥か前、スマホも普及していなかった2007年にオンライン教育事業をスタートさせました。
私たちが目指すのは単にオンラインで教師と生徒をつなげることではありません。地域や収入による「教育の格差をなくし、子供たちの将来の選択肢を広げ豊かにする」ことがミッションです。
オンラインとAIを用いた独自のサービスで教育のクオリティを従来より遥かに上げていくことを目指し、当社にしかできない挑戦を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成