【虎ノ門・週3在宅】社内SE＜顧客ECサイトのコンサル、開発企業＞年休123日・フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須：
・他者との調整力、コントロール力（社内の他部門や外注業者等との調整能力が必須となります）
・Windows PCの基本知識や設定の確認方法（ドメイン、IPアドレス、グループポリシーなどの設定確認）
・障害対応の経験（事象の確認、原因調査、復旧対応などの経験）

■尚可：
・社内のシステムリプレースやバージョンアップ対応、PCの入れ替えの経験
・プログラミングの経験（VBA、バッチ、Shell、PowerShell）
・自宅ルータ程度のネットワーク機器の操作経験

正社員

＜勤務地補足＞
出社とリモートを織り交ぜながら勤務体制を構築（出社は週2回前後）※入社直後は業務理解や社内関係性を構築するために出社頻度は高くなることを想定
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜17:00
休憩時間：60分（13:00〜14:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜その他就業時間補足＞
※残業：月10〜30時間程度（月により波があります）

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：233,000円〜291,000円
固定残業手当/月：57,000円〜71,000円（固定残業時間33時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
290,000円〜362,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキル、経験により相談に応じます
■賞与実績：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始（12/30〜1/3）、リフレッシュ休暇（有給休暇以外に3日付与）、有給休暇（毎年1月1日に一斉付与／入社時は初年度付与分の10日を次回付与日までの期間に応じて案分して付与）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：月15万円（非課税限度額）まで支給
社会保険：社会保険完備／関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
キャリアアップ支援制度（年間10万円まで支援）、提携教育企業あり

＜その他補足＞
■育児休業（勤続年数等に条件あり）、介護休業（勤続年数等に条件あり）
■保養施設
■給茶機
■オフィスコンビニ
■マーズドリンクス
■クラブ活動支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に差異はありません。