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レポート数 120 件
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株式会社ジーユー年収・給与の統計データ（年収データ対象：31人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 479万円 店舗スタッフ・バイヤー 367万円 職種 平均年収 その他 378万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 386万円 458万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 406万円 30代 551万円 40代 - 50代 - 店舗スタッフ・バイヤー 20代 352万円 30代 440万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 その他 20代 414万円 30代 - 40代 - 50代 -
年収分布
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株式会社ジーユー 出世の評判・口コミ
出世の評判・口コミを読む出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース上司次第。会社の評価システムもあるが、できているかどうかは上司の判断なため、ゆるい上司だと仕事ができなくても上に上がれる。その分、周りからの不満は出る。仕事ができる人には面白くないシステム。
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株式会社ジーユー 働く環境の評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
迅速な対応と柔軟な発想を重視する風土が強く感じられます。商品に問題が生じた際も、すぐに解決策を議論し、実行に移すスピード感があります。諦めずに改善を続ける姿勢が根付いており、これがブランドの成長を支えていると感じます。また、各自が積極的に意見を出し合える風通しの良い環境が魅力です。
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株式会社ジーユー 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む残業・休日出勤の口コミ
季節の変わり目など服の衣替えの時期になると繁忙期と言って、とても忙しくなる。そのため、残業も月15時間は当たり前になる。私がいたところは休日出勤の強要などはされなかったので、とてもいい人たちが集まっているところだと思います。
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株式会社ジーユー やりがいの評判・口コミ
やりがいの評判・口コミを読むやりがいの口コミ
アイテムごとに専任のMDがいることで、商品に対する責任感とやりがいが非常に大きいです。販売計画から在庫管理、プロモーションまで、すべてに深く関与できるため、自分の判断が売上に直結するのを実感します。特に、売上が思わしくない場合の迅速な対応や改善策をチームで考える瞬間は、プレッシャーもありますが、大きな達成感があります。
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転職後のギャップの口コミ
入社して感じたのは、企業文化として「現場主義」が非常に強く、経営層であっても現場に足を運ぶ姿勢が求められる点です。前職ではデスクワークが中心だったため、現地へ頻繁に出向いて問題を直接解決するというアプローチに最初は戸惑いましたが、その分、現場の声を直に聞くことができ、より効果的な支援ができることに気付きました。この実践的なスタイルは、自分にとって新鮮で刺激的な環境です。
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株式会社ジーユー 営業の評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む働く環境（出産・育児・介護）の口コミ
育児休暇なども気軽に相談、対応してくれます。店舗によってスタッフの対応の仕方などはあると思いますが、私が働いていた店舗は柔らかい雰囲気で良い上司、先輩たちだったので育児休暇がとりやすかったです。育児明けで色んな状況が変わっていても、優しく教えてくださるので、本当に暖かいいい会社だなと思いました。
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株式会社ジーユー 販売系の評判・口コミ
販売系の評判・口コミを読む働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
一部の人のみ会社方針を実現しようと一生懸命だが、ほとんどは我関せずな感じで、まとまりはない。自己主張の強いスタッフが多いため、まとめる側は大変。何か問題があると、責任は上になすりつけなため、会社は信用できない。
株式会社ジーユーおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 200,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 200,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計300,000円 0円 0円 300,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月0時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 270万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給200,000円の内訳
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基本給 200,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給200,000円の内訳として、基本給が200,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、350万円貰えると満足できる。
- 年
株式会社ジーユー転職・中途採用面接
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[株式会社ジーユー]40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：店舗
- 職種：ショップスタッフ
- 2023年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
300万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員、管理部門）
何故ユニクロではなくジーユーを選んだのか
トレンド発信に特化している御社に魅力を感じたからです。私はオシャレをして自分を表現する楽しみを提案して行きたいと考えているので～⋯
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
一次面接から二次面接までは3週間程空いた。
二次面接は店舗でと言われて行ったが、現場では把握しておらず急遽、その場でオンライン面接となった。ドタバタでこちらもつられてしまい、ドギマギした中で面接したため、内容は正直覚えていない。そうゆうイレギュラーな場面でも冷静に対応できれば採用されたかもしれないが⋯。
一次面接の内容は志望動機や自己紹介、入社したらどうしたいか(キャリアプラン)、などだった。