【日本橋】法務／コンプライアンス対応など企業経営をサポート◆医療業界未経験可◆フレックス・年休126【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須スキル：
・マルチタスク処理能力
・ロジカルシンキング・文章読解力に長けている方
※社内では医療や製薬、マーケティング業界の未経験者が多数活躍しています。

■歓迎要件：
・コンプライアンス対応経験
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC(R)テスト(R)テスト900点以上）
※米国オムニコムグループの会社ですが、英語は必須要件ではありません。ただし、英語堪能な場合、グループ会社との協議参加等、活躍の場が広がる機会があります。

正社員

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：20〜40時間／月

＜予定年収＞
450万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：322,000円〜393,000円

＜月給＞
322,000円〜393,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収には残業手当15時間／月分、賞与（年2回）および入社時支度金を含んだ記載をしています。
※上記月給額に別途残業代が支給されます。
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏期、年末年始、設立記念日（5月1日）、有給奨励日あり（カレンダーにより毎年数日間を設定）、有給休暇（入社半年後より）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
CDP（キャリアディベロップメントプログラム）制度、新規事業申請制度、階層別基礎研修、選択型専門研修、選抜型グローバル研修、全社員定期研修

＜その他補足＞
■育児休業制度
■介護休業制度
■企業確定拠出年金制度
■永年勤続表彰
■リフレッシュ休暇制度　（勤続5年、10年、15年、20年）
■加入健保組合の直営保養施設、全国各地にある宿泊施設・スポーツ施設等の利用補助
■インフルエンザ予防接種補助、産業医による健康相談　等
※健康経営の一環として社員の喫煙率低下を促進しています。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月