• Sansan株式会社

    テクニカルリード/アーキテクト【データ化】◆東証プライム上場/年収1006万円〜/リモート選択可◆【dodaエージェントサービス 求人】

    テクニカルリード/アーキテクト【データ化】◆東証プライム上場/年収1006万円〜/リモート選択可◆【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/10/31
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    テクニカルリード/アーキテクト【データ化】◆東証プライム上場/年収1006万円〜/リモート選択可◆

    国内外にビジネスプラットフォームサービスを提供している当社にて、各種プロダクトのコア機能であるデータ化の仕組みを実現するDigitization部のテクニカルリード/アーキテクトとして以下のような業務や役割を担当します。
    ■具体的には
    ・データ化サービスの新機能の開発や改善、運用
    ・抽象度高く不確実性の高い重要プロジェクトの具体化と設計、実装のリード
    ・組織全体のコード品質向上、および生産性向上のための取り組み
    ・各チームに対する設計、実装の支援とチームメンバーの教育
    ・中長期を見据えた、重要な技術的課題の発見と解決
    ・各種の技術選定とその導入のリード

    ■やりがい
    【あらゆる角度からデータに向き合う】
    扱うデータは、その量と独自性で他に類を見ません。その膨大なデータに向き合うことも、データ一つひとつに泥臭く向き合うこともあります。開発の影響範囲はとても大きく、自らの貢献がプロダクトを動かすという実感を得ることができます。

    【本質に迫って考えるエンジニア】
    何が正しいのか、どこに向かうべきなのかはプロダクトマネジャーだけが決めるものではありません。実データに向き合うエンジニアだからこその観点があり、エンジニアも本質に迫って考えることを求められます。開発する機能・分野ごとに少人数のチームを組むため、一人ひとりの裁量は大きく、自分のアイデアを存分に生かせます。

    【他部門と連携し開発を進める環境】
    データ×テクノロジー×オペレーション(人力)を最大限に活用したプロダクトに携わることができます。どれかを偏重するのではなく、

    ■ミッション:
    紙などのアナログな情報を扱うことによる業務の非効率性は、多くの企業が抱える課題です。しかし、アナログな業務をデジタル化することは簡単ではありません。また、「情報」が圧倒的に価値を持つこの時代において、情報から新たな情報を生み出す重要性も高まっています。Digitization部は、テクノロジーとオペレーターの力を組み合わせて、大量のアナログ情報を迅速かつ正確にデータ化することで、顧客企業の業務効率化の実現をリードし、情報の持つ価値を高めることをサポートします。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必要条件
      ・ウェブアプリケーションの開発経験 (言語不問・2年以上)
      ・Oracle, SQL Server, PostgreSQL, MySQL, MariaDBいずれかを用いた開発経験

      ■歓迎条件
      ・チームリーダー・プロジェクトリーダー経験
      ・セキュリティーの知識

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル13F
      勤務地最寄駅:東京メトロ各線/表参道駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      ※研修期間中は家賃を当社で負担いたします。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜16:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      ※コアタイム 10:00-16:00(但し、全社会議日(月2回)は9:30-15:30とする。)

      給与

      <予定年収>
      1,001万円〜1,806万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):582,000円〜
      固定残業手当/月:137,000円〜(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      719,000円〜(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・スキル、評価を考慮の上決定します。
      ■昇給:年1回(6月)
      ■賞与:年2回(1月・7月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年末年始休暇、有給休暇、チャージ休暇(7月〜10月の間に連続3日間の休暇が取得可能)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:※上限1日5,000円かつ1ヶ月定期代10万円
      社会保険:各種社会保険完備

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      Geek Seek:知識習得や業務効率向上に必要な書籍、ツールの購入やイベントなどの参加にかかる費用が補助される制度。※エンジニア職、研究開発職、クリエイティブ職のみが対象

      <その他補足>
      ■社員持株会
      ■know me:業務の異なるメンバーが交流のために三人一組で食事をする場合に飲食費を補助
      ■イエーイ:1日単位で自宅勤務を選択できる制度
      ■どにーちょ:平日と休日の勤務日を入れ替えられる制度
      ■OYACO:小学校6年生までの子どもがいるメンバーが仕事と子育てを両立できるように、育児をサポートするさまざまなサービスの利用に対して補助が受けられる制度。※正社員のみが対象
      ■KISS:育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスを受けられる費用の補助
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      条件の変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      Sansan株式会社
      設立 2007年6月
      事業内容
      ■企業概要:
      「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、ビジネスにおける出会いを後押ししています。主なサービスとして、営業DXサービス「Sansan」やキャリアプロフィールアプリ「Eight」、インボイス管理サービス「Bill One」を国内外で提供しています。
      資本金 6,511百万円
      売上高 【売上高】20,420百万円 【経常利益】968百万円
      従業員数 1,212名
      本社所在地 〒1500001
      東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル13F
      URL http://jp.corp-sansan.com
    • 応募方法