具体的な業務内容
【山形】人事採用担当◆半導体組立の世界TOPシェア誇るASEグループ/年休125日
◆半導体受託製造グローバルNo.1グループ企業での人事・労務・採用などの企画立案・運営業務/年休125日/産休・育休復帰率100%◆
【業務内容】
人事総務部門(人事)として、組織・人員管理、人事制度設計、採用、労務、能力開発、労働安全衛生、福利厚生、オフィス備品管理、株主対応、庶務、地域貢献、会社イベント、従業員サポートなどに関する企画・運営。経営基盤の根幹を成す人財に関する管理サポート業務を担います。
【具体的な業務内容】
・今後の人員ニーズに合わせたタイムリーな新卒・中途・派遣採用業務の遂行
・労働市場動向に合わせたタイムリーな採用戦略設計
・採用ターゲット層に合わせた効果的なアプローチ設計
・採用及び定着に繋げるための各種効果的施策の企画・遂行
◎これまでのご経験を考慮し、あなたにピッタリの業務からお任せ!
【働きやすい環境づくり】
社員一人ひとりの働きやすい職場環境をつくることに力を入れています。年間休日120日以上&週休2日制、10種類の豊富な休暇制度、コアタイム1時間のフレックスタイム制度等、福利厚生の充実に取り組むことで、ワークライフバランスを大切にできる働き方を推奨しています!
【社員満足度もトップクラス】
当社で快適に働いていただけるよう、制度を整えてお迎えします!
◆ASE海外拠点と連携した教育によりスキルアップと成長の機会あり。
◆残業月平均11.7時間(2024年度実績)
◆年間休日120日以上、GW・お盆・年末年始6日以上休みあり、有給取得平均日数 12.6日(2024年度実績)
◆お得なカフェテリアプランあり(和洋中メニュー200円〜400円台)
◆社内にジムを完備!
◆35才以下の方へ奨学金返還サポート制度あり!
◆産休・育休後の取得実績100%
腰を据えて、柔軟な働き方が可能です◎
【当社について】
当社は半導体後工程専業メーカーとして、世界上位の実績を保有しており、安く大量に製造するためのノウハウが蓄積されています。
日々ASEより技術者が派遣され、後工程に特化した専門知識をブラッシュアップできる環境です。
また、業務上必須となる教育、資格取得費用について会社補助を受けながら、業務に必要な専門的な知識を身に付け、キャリアを磨いていただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成