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    【大阪】パーティーキャプテン(団体宴席)/宴席時の進行管理など◆ウェスティンホテル大阪【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪】パーティーキャプテン(団体宴席)/宴席時の進行管理など◆ウェスティンホテル大阪【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/07/28
    • 掲載終了予定日:2025/10/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪】パーティーキャプテン(団体宴席)/宴席時の進行管理など◆ウェスティンホテル大阪

    ◇スパークリングワインや装花コーディネートなど、特別な日常を彩る◎/10名〜1,000名規模の宴席から、入社式や製品展示会など幅広い利用シーン◇

    ■業務概要:
    ウェスティンホテル大阪の団体宴席の進行管理をお任せいたします。
    キャプテン(リーダー)として当日の宴席がスムーズに進むよう、全体の管理や指示出しを行っていただきます。

    ■具体的な業務:
    ・宴会・パーティーの進行管理
    お客様のご要望やプログラムに沿って宴会全体の流れを把握し、スムーズに進行できるよう調整頂きます。
    ・スタッフの指示、指導
    ウェイター・ウェイトレス、バーテンダー、厨房スタッフなどチームのメンバーに指示を出し、役割分担を明確にしていただきます。
    スタッフの動きを見てサポートし、トラブルやミスを未然に防ぐことも重要になります。
    ・お客様対応
    宴席の主催者やゲストへの挨拶やご案内、気配り
    お客様からの要望やクレームにも迅速かつ丁寧に対応し、満足度を高めていただきます。
    ・配膳、サービスの監督
    飲食物の配膳タイミングを調整し、料理やドリンクが適切な状態で提供されるよう管理いただきます。
    ・会場の準備・片付け
    宴会前のテーブルセッティングや会場のレイアウト確認を行います。
    宴会終了後の片付けや清掃の指示・確認も担当頂きます。

    ■イベント一例:
    ・法人様の周年パーティ
    ・報奨旅行
    ・研修旅行
    ・キックオフミーティング
    ・国際会議
    ・入社式
    ・製品発表
    ・個人のお客様の同窓会(団体)

    ■魅力ポイント:
    『全てはお客様のHappyを創造するために』
    ウェスティンホテル大阪は気品ある煌びやかな装飾と一面広がる窓から射し込む陽光に包まれる都会のオアシスです。
    想いが詰まった記念日やサプライズと感動に満ちたプロポーズなど、人生の節目となる場面にご利用いただくホテルです。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・ホテルやレストランでの接客経験
      ・団体宴席での指揮系統等のマネジメント経験

      雇用形態

      契約・嘱託社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      ウエスティンホテル大阪
      住所:大阪府大阪市北区大淀中1-1-20 新梅田シティ内
      勤務地最寄駅:JR線/大阪駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月20-30時間程度の残業が発生します。

      給与

      <予定年収>
      350万円〜450万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):200,000円〜250,000円

      <月給>
      200,000円〜250,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回(過去実績2.5ヶ月)※正社員登用後

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数118日

      各月10日公休(2月のみ8日)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      特記事項なし

      <その他補足>
      従業員食堂(カフェテリア) 制服貸与 グループホテルでの特別料金での宿泊 食事手当 表彰制度
      <契約期間>
      0年6ヶ月

      <雇用形態補足>
      期間の定め:有
      【契約の更新:無】試用期間の6ヶ月間は契約社員雇用となります。正社員登用率:約100%

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中は契約社員雇用となります。

      契約の更新:無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社テェルウィンコーポレーション
      設立 1993年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      「ウェスティンホテル大阪」の経営・運営を行っています。
      資本金 50百万円
      従業員数 300名
      本社所在地 〒5310076
      大阪府大阪市北区大淀中1-1-20
      URL https://www.marriott.com/ja/hotels/osawi-the-westin-osaka/overview/
    • 応募方法