• 株式会社シー・エス・イー

    【大阪】車載システム開発エンジニア/リーダー候補◆自社製品をもつ創業50年SIer◆在宅勤務可【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪】車載システム開発エンジニア/リーダー候補◆自社製品をもつ創業50年SIer◆在宅勤務可【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/14
    • 掲載終了予定日:2025/02/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪】車載システム開発エンジニア/リーダー候補◆自社製品をもつ創業50年SIer◆在宅勤務可

    ■業務概要
    車載情報システム開発において、顧客均衡やチームビルディング、仕様化から開発まで幅広くお任せします。将来的にリーダーとして一つの課を率いていただくことを期待しています。
    主にIVI開発(カーオーディオ、車載DVD、TVチューナーなど)をお任せいたします。
    ■同ポジションの魅力
    配属予定先現場には機能ごとにチーム体制があり、常駐といえど、CSEチームとして(人数的にも)まとまりがあります。毎年定期的に新人も参画させ、若手からベテランまで年齢層幅広く在籍しています。どの年代の方が入られてもコミュニケーションがとりやすい職場です。部署の目的は、「国土交通省が推進するASV推進計画の一端を担い、安全でクリーンなオートモーティブ新時代を築く」となっていて、ニュースなどで取り上げられるような先進的な技術に関わるチャンスが多く、ダイレクトに社会貢献しているという実感を持つことができます。
    ■同社の魅力点
    ・人の良さ⇒社是に「和」を掲げているように、主体性・協調性に溢れた社員が多いです。実際の入社後アンケートでも「質問しやすく親身になってくれる人が多く、PJチームや課の雰囲気が良い」「1000人クラスの会社なのに役員・社長との距離が近い」「主体的な人が多く物事を進めやすい」等の声があがっています。また自己研鑽を奨励する文化があり「研修をどんどん受けていいという雰囲気を感じる」という声もあります。
    ■充実した教育環境
    ・人事研修…昇格者研修、管理職研修
    ・部門研修…技術勉強会、e-ラーニング、社外セミナー(会社負担)
    ※直近はe-ラーニング研修数も増加させております。(ITスキル研修の他、マネジメント研修・事務スキル研修等)
    また資格取得に際し一時金の手当を設けております。
    ■評価制度
    半期ごとに定性面・定量面の目標設定に対する振り返りを実施し、人事考課・給与に反映しております。個人の頑張りが評価される仕組みです。その他、上長だけではなく仕事で関わりのある他者の視点も評価の参考情報としています。(評価内容は加点情報のみ)
    ■ワークライフバランス◎
    有給取得率74.3%/月平均残業8.7時間/ノー残業デイ達成率99.9%/平均勤続年数13年/育休取得、復帰率100%(2022年12月時点)

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■応募条件:
      ・C、C++での開発経験
      ・車載系の開発経験(必ず必要ではありません)
      また、チームで協力して仕事を進めることが好きな方
      ■歓迎条件:
      ・英語力
      ・近距離無線通信の開発経験
      【開発環境】言語:C/C++OS:Linux環境における開発が多数、Windows環境における開発もありますDB:Oracle

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細1>
      関西オフィス
      住所:大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル 13F
      勤務地最寄駅:Osaka Metro四つ橋線/肥後橋駅
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      関西お客様先
      住所:お客様先
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      ■将来的に東京・愛知への転勤可能性がございます。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜15:00
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      昨年度全社平均残業時間8.7時間

      給与

      <予定年収>
      350万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):255,000円〜390,000円
      固定残業手当/月:21,700円〜33,200円(固定残業時間12時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      276,700円〜423,200円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      記載月給は目安の金額となります。
      *スキル・ご経験に応じて変動致します。
      ・昇給:年2回(4月、10月)
      ・賞与:年2回(9月、3月)
      ・その他手当:残業手当、資格取得一時金など

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費全額支給
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:特記事項なし
      退職金制度:社歴3年以上

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得一時金(会社指定の資格を取得時一括支給/福利厚生欄に一部転記)
      ■階層別研修やe-lerning、外部セミナーなどビジネススキル・技術スキル両方について多数研修プログラムあり

      <その他補足>
      補足事項なし
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項無し

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社シー・エス・イー
      設立 1971年11月
      事業内容
      1971年創業、2021年に50周年を迎えた老舗独立系SIerです。社員数約1000人、売上100億円を突破し順調に拡大しています。複数の事業を展開していることから変化の激しい市況の中も安定した経営を続けています。
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】9,649百万円
      従業員数 966名
      本社所在地 〒1500002
      東京都渋谷区渋谷3-3-1
      URL https://www.cseltd.co.jp/
    • 応募方法