具体的な業務内容
【東京・横浜】DXクラウドエンジニア（リーダー候補）◇東証グロース上場／リモートワーク可
■業務内容：
クラウド環境での構築業務やオンプレからのシフト/リフト等の対応を通して、顧客システムの課題解決を支援します。
案件にもよりますが扱うクラウドは、AWS、Azure、GCP、OCIと幅広く、開発手法もウォーターフォールだけではなくアジャイルも経験でき、技術者として成長できる環境です。
案件によってチーム体制は異なりますが、おおよそ数名から10名程度の体制となり、期間も数か月〜数年と様々です。
■勤務環境：
・現在、リモートワークが8割以上となっています。
・上司から部下に対して1on1ミーティングを月次で行っており、業務内容だけでなく、キャリアプランに対してどうアプローチするかといった相談ができる環境が充実しています。
■教育制度：
案件内でのサポートはもちろんのこと、全社で以下のような教育サポート制度があります。
・自己啓発補助：年間10万円の補助あり（書籍／セミナー受講などに利用可能）
・資格手当：最大75万円支給（資格や社内等級によって変動あり）
■歓迎条件：
・常に当事者意識を持ち、顧客にどれだけ価値を提供できるか、自ら考え行動に移すことができるマインド
・アジャイル手法を用いた構築経験
・要件定義の経験
・技術検証の経験
・アーキテクチャ設計の経験
・下記サービスの構築経験
コンテナ、CI／CD、DB（Oracle、PostgreSQL、MySQL等）、セキュリティ系（認証認可やネットワークプロキシ等）のSaaS製品
■配属先：
デジタル技術推進事業部：40名程度
デジタル技術推進事業部は、2020年設立の社内では比較的新しい部署になり、チャレンジングかつ技術志向の高いメンバーが揃っています。
市場が拡大しているServiceNowの導入提案や、フルスタックな技術力が求められるテクニカルコンサル、アジャイル開発など、コンサルティングから、最先端のシステム開発、基盤構築までワンストップでサービス提供することにより顧客価値の向上に貢献しています。
また、社内クラウド学習環境やランチ会の実施など「全員参加型事業部運営」という活動を行っており、部内のコミュニケーション活発化や部員の技術力、自走力強化を目指しています。
チーム／組織構成
