具体的な業務内容
【東京／未経験歓迎】オフィスビル・ホテルの運営管理※幅広い年齢層が活躍中／年休120日／土日祝休
〜中途入社活躍中／販売サービス業経験者歓迎/ビル管理を黎明期より支えてきた老舗企業/残業20時間程度/土日祝休み〜
【変更の範囲：会社の定める業務】
◇おすすめポイント◇
【ワークライフバランス充実・福利厚生◎で社員定着率◎】
年間休日120日、残業少な目とワークライフバランスを重視した働き方に加え、退職金をはじめとした福利厚生が充実しています。中途入社社員が多く、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。業界・職種未経験で入社された方も多数いらっしゃいます。研修を丁寧に行いますので、安心して業務に挑戦することができます。
【創業60年以上・従業員数1900名の安定感◎の優良企業】
従業員数1,900名の優良企業／創業60年以上、ビル管理を黎明期より支えてきた老舗企業です。年商も100億円越えの安定感抜群の企業です。
■業務概要:
当社が管理するオフィスビル・ホテルにおける運営管理をして頂きます。
お客様に出向いてのオフィスビル・ホテルの管理状況のヒアリングや、より良い管理のための提案も行います。現在はビル案件が多くなっております。
■業務の詳細:
◇清掃・警備業務等の運営管理⇒清掃業務等の稼働状況について管理を行います。
◇管理物件の収支管理⇒人件費や資材費などの収支管理を行います。
◇顧客管理⇒ビルオーナー、管理会社等に対して渉外営業を行います。
◇定期巡回⇒担当物件を巡回し、状況のヒアリングや必要に応じて改善案の提案を行います。
◇労務管理⇒従業員の勤怠管理、現場管理、安全管理を行います。
◇法定教育の補佐⇒定期（半年に１回）※警備のみ
■本ポジション(仕事)における魅力:
一重に管理といっても、業界や規模などは様々です。そのため携われる領域が非常に広く、また各社ごとの案件や状況なども異なるため、経験を非常に多く積むことができます。業界としても非常に好況が続いており、挑戦できる場と今までの経験に加え更なる経験値を積むことが出来ます。また、創業60年以上の安定した会社基盤を持つため、安心して就業いただくことが可能です。月間残業時間も20時間程度であり、落ち着いた環境で修業いただくことが出来ます。また、成果に応じた評価体系を整えており、若手でも実績に応じて高い給与や役職が与えられる等、実績がダイレクトに反映されます。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
