• 株式会社LIXILリアルティ

    【水戸/接客業経験歓迎】ハウジングコーディネーター※LIXILG/年休125日/退職金有/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【水戸/接客業経験歓迎】ハウジングコーディネーター※LIXILG/年休125日/退職金有/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/23
    • 掲載終了予定日:2024/12/15
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【水戸/接客業経験歓迎】ハウジングコーディネーター※LIXILG/年休125日/退職金有/福利厚生◎

    ★未経験歓迎★接客業から建設業等幅広い方が活躍中★LIXILグループの安定基盤★転勤ほぼ無し★年間休日125日★福利厚生◎★退職金有り★福利厚生充実★社員定着率高く長期就業可能★
    【変更の範囲:会社の定める業務】
    ◇おすすめポイント3選◇
    ★働き方◎★
    年間休日125日の実績に加え、転勤ほぼ無し、充実した福利厚生制度を取り入れており、働きやすい環境を整えております。
    ★未経験歓迎★
    当社では、未経験者をイチから育成できる体制を整えています。入社後はマンツーマンのOJTで段階的にするスキルや知識を習得しながら業務の幅を広げることが可能です。
    ★LIXILグループの安定基盤★
    当社はLIXILグループで唯一、不動産業及び不動産管理業を運営しております。年間休日は125日、2日間自由に休暇取得が出来るメモリアル休暇や、3日連続の休暇を取得できるゆとり休暇の制定などにより、プライベートと仕事との両立をしやすい環境が整っています。風通しもよく、社員定着率も高いため、長期的に就業頂くことが可能です。

    ★職務内容★
    お客様のお部屋探しのお手伝いをお任せします。お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。
    ★職務詳細★
    ・賃貸不動産の広告作成(物件情報の最新化/写真の更新等)
    ・集客活動(見込み客のフォロー/問い合わせ対応等)
    ・仲介業務(お客様のニーズにあった適切な物件の提案・内見同行/契約事務/入居前後のフォロー等)
    ★提案例★
    初めての一人暮らしの方に安心して生活できるよう、セキュリティ設備が整っている住居をご提案等
    ★キャリアアップ/教育体制★
    ・本ポジションは未経験からのチャレンジ歓迎となっております。前職はホテルや建設業等様々な方が活躍しています。
    ・入社後の導入研修では不動産業界の基礎知識から学ぶことが出来ます。
    ・入社後は定期的なキャリア相談の機会を設けています。
    ・資格取得に対しての支援制度を設けています。
    ★働き方★
    残業時間は通常30時間/月です。※36協定を遵守しています。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:自動車運転免許(AT可)
      未経験歓迎です!仲介業務に興味がある方、営業に興味がある方、市場価値の高いスキルを身につけたい方歓迎です。

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      茨城県

      <勤務地詳細>
      【プラス】北関東統轄事業部
      住所:茨城県水戸市笠原町600-34
      勤務地最寄駅:JR各線/水戸駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>
      当面なし
      ※将来的な転勤の可能性あり

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      ■所定労働時間:8時間
      ■コアタイムの無いフレックス勤務可

      給与

      <予定年収>
      400万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):214,000円〜244,000円
      固定残業手当/月:26,750円〜62,000円(固定残業時間32時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      240,750円〜306,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記年収には、賞与(基本給×3〜4ヶ月分程度)を含みます。
      ※給与詳細は経験やスキルに応じて決定します。


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ■完全週休2日制(水曜日、他/月8〜9日休み)
      ■夏期休暇
      ■年末年始休暇
      ■入社時有給休暇付与制度:最大10日付与(入社月により付日数が異なります)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(会社規定に基づく)
      家族手当:補足事項なし
      寮社宅:福利厚生その他欄参照
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      ■人材育成制度(研修制度あり)
      ■資格手当/資格取得報奨制度あり

      <その他補足>
      ■役職手当、単身赴任手当
      ■在宅勤務手当
      ■永年勤続表彰制度
      ■従業員持株会制度
      ■財形貯蓄制度
      ■団体生命保険制度
      ■福利厚生プラン:ベネフィット・ワン
      (宿泊/レジャー/グルメ/ショッピングなど100万を超える福利厚生メニュー)
      ■寮社宅:転勤などの場合に社宅を提供
      ■制服貸与
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      ・基本給:214000円~244000円
      ・月給:236,103円~270,525円
      ・みなし残業制度:有
      ※試用期間中の固定残業代:22,103〜30,525円
      ※試用期間中は固定残業代の時間数が16時間
      ※固定残業代分を超える労働を行った場合は別途残業代を支給

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社LIXILリアルティ
      設立 1993年9月
      事業内容
      ■概要:
      同社は、住宅不動産に関する総合サービスのトータルパートナーです。
      資本金 160百万円
      従業員数 400名
      本社所在地 〒1100015
      東京都台東区東上野6-9-3 住友不動産上野ビル8号館 2F
      URL https://www.lixil-realty.com/
    • 応募方法