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顧客の事業課題を解決するセールスオープンポジション!<今までのご経験や希望を考慮します>
?フルフレックス/フルリモート?ソーシャル経済メディア/情報収集・分析SaaS/顧客戦略SaaS/組織開発など、複数のサービスを展開する注目の大手企業!
株式会社ユーザベース正社員仕事内容
具体的な業務内容
2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「スピーダ」、国内最大級の経済ニュースプラットフォーム「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開しています。
「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現を目指しています。
今回は以下のポジションのいずれかを適正にあわせてご案内いたします。
● 大企業アカウント統括本部
大手企業向けのアカウントエグゼクティブ。担当顧客は日本を代表する大手企業様を中心に、約30法人グループと戦略的なアカウント深耕先の100グループの中から数グループを入社後に決定。
顧客の戦略・方針を理解しつつ必要な情報や、情報収集体制を定義しより大規模に、また複数のプロダクトを利用頂くための営業・深耕・事業開発全般を行います。
●セールス統括本部
上記の大企業アカウント統括本部で担当する顧客以外全ての顧客を抱える事業部です。
(Enterprise企業が多数を占めるが、数名規模のスタートアップなど非常に幅広い領域の顧客対応を担う組織)
単なるセールスとしてプロダクトを売るのではなく、顧客の本質的な経営課題や事業課題を発掘し、情報収集そのもののあり方や方法を定義し経営戦略を支援します。
●カスタマーサクセス本部
「経済情報を武器に、顧客の意思決定を加速させるパートナー」ただカスタマーサクセスとして情報を提供するのではなく、顧客の課題に寄り添い、共に解決策を考え、最適なタイミングで必要な情報を届けることで、ビジネスの成長を支援しています。
顧客が取り扱う商材は様々なため、顧客の市場環境や商材の便益、GotoMarket戦略を考え、支援しています。
●インサイドセールス本部
「ユーザベースにおけるレベニューエンジンとなる」売上を創るプロセスにおいて、レベニューエンジンとなり「InsideSales起点」で売上およびBigDeal創出を実現しています。
売上規模や顧客ステージに応じて、新規顧客開拓から既存顧客深耕までを担うインサイドセールスチーム。
市場特性に応じたターゲティングや施策立案により、スピーディかつ再現性のある新規開拓を推進するチームと、大手〜超大手企業に対して中長期的な関係構築を通じたBigDeal創出を担うチームが連携し、事業成長を支えています。
●Expert Research本部
コンサルティングファームを中心としたプロフェッショナルファーム顧客、スピーダを利用する大手事業会社からのリサーチ依頼に対し、適切な知見を持つ エキスパートの方を繋ぐデリバリーとそのマーケティングを担います。
●SaaS Marketing本部
SaaS Domainにアラインするチーム体制で各Dmainのセールスと密に連携を図り、顧客起点マーケティング(=User Driven Marketing)を展開します。
ただ発信するのではなく、顧客自身が自ら体感し、行動変容に繋げてもらうための「体験」となることに重点を置き、カスタマーストーリー起点でのマーケティングストーリーを描き施策へ落とし込んでいきます。
※本ポジションはオープンポジションとなりますので上記Domain・以下職種からマッチする求人をリサーチし、ご提案させて頂きます。
■セールス
・アカウントエグゼクティブ・事業開発
・フィールドセールス
・インサイドセールス
・カスタマーサクセス
■マーケティング
■コンサルタント
■リサーチ変更の範囲
変更なし。
求める経験・スキル
・弊社のミッションや7つのバリューに共感できる方
・オープンで誠実なコミュニケーションが取れる方
・製造業・IT業界などの技術部門・職の顧客の進化に伴走することにワクワクされる方
・チームワークを重視して、フットワーク軽くチーム間連携ができる方
・素早い変化や高い要望にもポジティブに成長を期待して楽しめる方
・責任感・高い倫理観・自律性が強く、やりきる力をお持ちの方
・失敗を恐れず、30-40点の戦略・戦術でも果敢にチャレンジしながら、自立的にPDCAを回し、とにかく考えて止まらず、アクションし続けられる方- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 営業、事務、企画系 > 営業、企画営業
営業、事務、企画系 > 事業企画、統括
勤務地 雇入れ直後
東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル
変更の範囲
変更なし。契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 550万円 ~ 1500万円勤務時間 10:00〜19:00
所定労働時間:8時間(コアタイムなしのフルフレックス制度)試用期間 3ヶ月
試用期間は最長で3ヶ月です。休日休暇 完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)
有給休暇(10日〜)、慶弔休暇
ロングバケーション制度(有給休暇とは別に、7日間連続の休暇を年に2回取得できる制度)待遇・福利厚生 スーパーフレックス制度
リモートワーク制度
ロングバケーション制度
子連れ出社歓迎
結婚出産休暇&お祝い金
不妊治療相談窓口
病児保育補助
介護支援補助
シッター代補助
健康に関する相談窓口
新人リーダーガイダンス
リーダーシップ成長ガイド
斜め上メンター制度
Career Challenge 制度
グループ内副業制度
think beyond 制度リモートワーク リモートメイン
但し、チームによってコアタイムやオフィス出社を設けています
対象年齢 〜39歳(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合) ?スピーダについて? スピーダは、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。
独自の経済情報基盤とAIを掛け合わせ、経営企画・事業開発・研究開発・法人営業・マーケティング領域で、調査・分析、ターゲティングなどの業務を飛躍的に効率化します。?NewsPicksについて? NewsPicks は、The Wall Street Journal や The New York Times などの国内外 100以上のメディアのニュースのほか、NewsPicks 編集部が作成するオリジナル記事も配信する国内最大級の経済ニュースプラットフォームです。
各業界の著名人や有識者が投稿したコメントと共に、多角的にニュースを読み解くことができます。
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企業情報
企業名 株式会社ユーザベース 所在地 東京都千代田区丸の内2丁目5番2号 設立 2008年4月 業種 情報・通信 資本金 7,188,000,000円 株式情報 3966(上場廃止)
エージェント情報
?当社の特徴??営業職に特化し、10年以上の実績?数字に捕らわれず、量より「質」にこだわった転職支援サービスを展開しております!<PR>
当社は、【営業職からのキャリア支援に特化した人材紹介業に12年従事】してきた代表が立ち上げた企業です。
そのため、過去2,000名以上の転職支援/5,000件以上の求人/10,000件を超える書類選考といった、営業職からのキャリアに関する豊富な転職ノウハウを保有しております。
また、大手ではないからこそ【数字に捕らわれず、求職者の方に寄り添った転職支援サービス】が実現可能です。
求人の詳細情報/書類作成/面接対策/将来のキャリアプランなど、「質」にこだわった転職支援サービスを行います。
【業界】IT・WEB・広告・人材・コンサルティングなど。
【職種】IS・FS・CS・法人営業・キャリアコンサルタントなど。
【年齢層】若手メンバー層からリーダーからマネージャークラスまで。
<プロフィール>
大学卒業後、個人事業主として通信回線の訪問営業などに従事。
その後、企業向け教育事業と第二新卒向けの人材紹介事業を行う会社にて法人営業を2年経験。
前職では、営業職へ特化した人材紹介業の創業メンバーとして、約10年間キャリアコンサルタントとマネジメントを経験し、最終的には50名を超える組織を牽引。
2,000名以上の転職支援/5,000件以上の求人/10,000件を超える書類選考を行い、400社を超える転職エージェントランキングでは、ユーザー満足度ランキングや営業部門ランキングにて7年連続で上位入賞を果たす。
企業、求職者の成長にもっとコミットする組織を作りたいと考え、株式会社Sellwayを創業。
<転職事例(一部)>
・26歳/女性/アパレル店員(350万円)⇒ 大手通信会社のルートセールス(420万円)
・24歳/男性/不動産営業(400万円)⇒ 上場企業のキャリアコンサルタント
・25歳/男性/求人広告営業(500万円)⇒ スタートアップ企業のフィールドセールス(600万円)
・26歳/女性/中小商社営業(450万円)⇒ SaaS上場企業のカスタマーサクセス(550万円)
・33歳/男性/大手通信回線営業(650万円)⇒ SaaS企業の営業リーダー(720万円)
・38歳/男性/Sier(830万円)⇒大手向けアカウントセールス(950万円)社名 株式会社Sellway