具体的な業務内容
※第二新卒歓迎【山形市】木造建築の施工管理★年間休日127日／残業20ｈ／定着率88％／土日祝休み
【業界未経験歓迎／大規模木造建築の構造体メーカー／木造建築のプロフェッショナル／働き方改革も推進中／年間休日127日／土日祝休み／定着率88.2％の働きやすさ】
■業務内容：
◇施工管理とは◇
建物の設計図面に基づいて、工事現場での施工を指揮・監督する仕事です。具体的には、施工計画の策定、工程管理、品質管理、安全管理、進捗管理など、工事全体の進行を管理する役割を担います。
公共施設、商業施設など、中規模〜大規模木造建築の構造体工事や、木造住宅の施工管理職（元請の現場監督との打合せ、木造構造体工事の施工計画作成、工事立ち合いなど）を担当して頂きます。
※担当プロジェクトにより、1週間程度の短期出張あり。
■入社後の流れ：
入社後は、設計部に配属され、1年間建築の基礎知識や設計図面の書き方を学んでいただきます。その後、現場に配属され先輩社員からOJTで業務を学んでいただきます。
木造ビル・中大規模 木造施設の構造体工事部分の担当や木造住宅の担当となります。
■求人の魅力：
◎建築業界でのスキルを身に着けることができる！
◎残業が少ないから、家庭や身体的にも長く働き続けられる！（月平均20時間以下）
◎数ある施工管理求人の中でも休みがしっかりとれる！
（年間休日127日+計画有給休暇5日＝合計132日）
■求人のやりがい：
◎何千人が使うような大規模施設や、世界的なブランドのイベントモニュメントの建設など、スケールの大きな仕事ができること
◎木造建築の第一線を走る企業なので、前例のない挑戦的なプロジェクトにチャレンジできる
◎チャレンジが多い分、難題にぶち当たる事も多いですが、当社には優秀な設計者が多いので、連携を取ってチームとして突破できる
■充実の資格サポート：
◎資格手当
1級建築施工管理技士：40,000円、2級建築施工管理技士：5,000円、1級建築士：50,000円、2級建築士：15,000円
※上記の資格を複数お持ちであれば、それぞれの資格ごとに手当を支給
（例：1級建築施工管理技士：40,000円、1級建築士：50,000円であれば、月合計90,000円）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
