具体的な業務内容
【神戸】中途採用担当◆業界トップクラスのシェア／研究職の就職支援に強み◆年休125日／残業少なめ
◇理系専門職では業界トップクラスのシェア／転籍ビジネスに強みを持ち、派遣スタッフのキャリアに寄り添える◇
〜未経験歓迎／年間休日125日／月平均残業20H以内／福利厚生・各種補助制度も充実で働きやすい環境〜
■職務内容：
研究開発技術者に特化した派遣事業を行う同社において、もっとも重要な研究者の採用業務をお任せします。
<具体的には>
【採用業務】
・新規登録者や応募者の対応（面接日程の調整／面接の実施／合否など）
・電話、メールでの状況確認、お仕事紹介
【求人サイトやホームページの管理】
・広告メディア選定や企画、掲載する募集広告の作成
・自社ホームページに求人概要の掲載
【営業サポート業務】
・電話対応や書類作成をはじめとする事務業務
■入社後の流れ：
まずは先輩について応募者対応や選考日程の調整などを行いながら採用業務の全体の流れを把握していただきます。ゆくゆくは社員とのキャリアカウンセリングもご担当いただきます。
■組織体制：
大阪本社で新卒担当3名と中途担当1名が活躍中です。神戸支社には現在採用担当の在籍はございませんが、大阪での研修後独り立ちして業務を行っていただきます。
■同社の強み：
◇理系専門職では業界トップクラスのシェア◇
理系人材に特化した人材サービスを展開。学生の就職・技術支援を積極的に行っています。大手メーカーを中心に取引先は2800社以上。安定した基盤が強みのひとつです。
◇転籍ビジネスに強みを持ち、派遣スタッフのキャリアに寄り添える◇
同社は、一人一人の研究者たちが理想のキャリアを築けるよう「業界の当たり前を変えていく」使命とビジョンを持った会社です。研修者のファーストキャリアやセカンドキャリアとして選ばれ、研究者の価値を上げ、キャリアの選択肢を増やし、長く活躍し続けられる事業を展開しています。
◇自社に研修センターを抱えており、派遣スタッフのサポート体制が充実◇
研修センターでは、皆様一人一人の現在の実力を見極め、研究開発者として大きく成長していけるように分析技術の実技研修をはじめ、需要が期待される細胞培養研修・社会人マナー研修等、それぞれに合わせた個別のカリキュラムを実施して皆様が自信をもって研究者としての道を歩んでいただけるためのサポート体制を確立しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
