具体的な業務内容
【宝町駅】社内SE(リーダー候補)〜清水建設グループ/リモート/残業10時間
〜清水建設グループ/残業少なく福利厚生充実/安定した就業環境で働けます〜
清水建設グループの当社にて社内SEとして下記業務の中で経験に応じてリーダーをお任せいたします。メンバーや協力会社と協力して運用・改善・トラブル対応をして頂きます。ゆくゆくはネットワークだけではなく、システム開発や、アプリケーションの導入、生成AI等に力を入れていきたいと想定しています。
・アプリケーション
AD/Hennge/メール/グループウエア(ガルーン)/WowTalk/Teams/ZOOM/電子ワークフロー作成。生成AIを初めAIを使った業務改善
・セキュリティ関連
ウイルス対策アプリ/ランスコープ/セキュリティルール/各種セキュリ事故対応/ISO27001(取得中)
・インフラ
社内ネットワーク/現場ネットワーク/Wifi/社内レイアウト変更対応/ファイルサーバー・DropBox関連
・IT機器関連
PC・iPad・スマホのキッティング・管理/複合機
・社員ID登録、各種ヘルプ関連
※可能性のある業務となります。すべてを一人でお任せするわけではありません。
■組織構成:
メンバー約7名(派遣2名)
年齢は20代〜35代半ば
■働き方:
ビジネスカジュアルで出勤可能です。時差出勤あり、業務半年後を目安にリモート(週2回まで)が可能となります。
■入社後のキャリアパス:
担当業務については管理職、非管理職問わず、半年程度は担当業務者と一緒に働いていただきます。管理職には会社の管理職研修(時期は会社の計画に従っていただきます)があり、他の管理職からレクチャーを受けつつ、学んでいただきます。
■企業の特徴:
2010年には清水建設の新長期ビジョン「SmartVision2010」において、建設事業に次ぐ第二の事業の柱として、ストックマネジメント事業強化方針が示されています。ビジョン実現に向け、これまで清水建設が行っていた北海道・東北・北陸・中国地区のBM事業を統合、事業ノウハウを集約し、技術・サービスの向上を図っています。清水建設の総合力を生かしながら、小回りのきく体制になったことで、、迅速な対応が図れます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境