具体的な業務内容
【関西エリア】不妊治療に関わる検査薬営業 ※生殖医療分野のリーディング企業でのPJT／研修制度充実
【豊富なキャリアパスと手厚いフォロー体制が魅力／メーカー転籍実績多数／最先端の生殖医療技術の研究・開発を行っている企業でのPJT】
■概要：
入社後は配属前研修を受けたのち、当社クライアントであるメーカーへ配属され、その企業の名刺をもって営業活動を行っていただきます。※雇用元はEPファーマライン社にて正社員雇用
■今回のPJTについて：
不妊治療に悩まれている患者様を妊娠に導くための、検査サービスの提案を行っていただきます。
2022年より不妊治療も保険適応され、注目度の高い分野です。
３種類の検査があり、3つのうち２つは先進医療制度として保険適応の治療と併用して行うことで患者様が3割負担で受けることができます。
医療制度の追い風もあり、患者様からのニーズが増えている中、営業体制を強化しております。
最近注目を浴びている不妊治療領域であるため、医師へエビデンスベースの提案力が求められます。
医療業界の経験を活かしご活躍できるプロジェクトです。
宿泊を伴う出張が１〜２回／週ございます。
■優良案件多数◎
EPファーマラインは他では見かけないような大手メーカーの案件や最先端製品の案件を保有しています。また、原則的に一時的な補充要員としてではなく将来的なメーカーへの転籍（メーカー雇用への切り替え）も視野に入れた内容でPJを受諾しています。これを可能にしている背景としては、他社CSOに比べて、比較的少数規模を保って運営を行っているからこそプロジェクトマネージャーの目が行き届く環境を整えることができ、顧客からの信頼が厚いためです。
■入社後も強力なバックアップを受けられます！
CSOは本部のバックアップ体制が何より重要です。1人のプロジェクトマネージャーが管理する営業は約20名程度であり、相談事があればいつでも連絡できる距離感です。1〜2カ月に一度の面談も実施しており、日々の業務だけでなく中長期的な視点での相談も可能です。また、クライアント・社内評価に基いた明確な評価制度により、キャリアや年収アップに向けた目標を定めやすい環境です。
■基本的に稼働率は100%！
常時、待機期間が発生することが無いよう隙間なくアサインをしています。これも比較的少数規模に抑えて運営を行っているからこそ実現ができていることであり、強みの部分です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
