【大阪】インフラ受託構築エンジニア　※AzureやMS365等のクラウド設計構築にも携われます【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
Windows/Linuxサーバ問わず、サーバ構築に関する1年以上の経験
【歓迎要件】
・基本設計書からの設計工程に関する1年以上の経験
・Active DirectoryやIIS・Apache等の各種ミドルウェアの設計・構築・移行経験
・AWS、Azureなどのクラウドプラットフォーム設計・構築の経験　・データベースの設計・構築・移行の経験
・ネットワーク・通信インフラの企画・提案・設計・構築・運用管理の経験　・クライアント端末の構築（マスタ作成・マスタ配信）の経験

正社員

＜転勤＞
当面なし
前提として関西圏で長期ご就業いただきたい意向です。
将来的に、組織の中核や管理職となっていただくための発展的なキャリアパスとして、転勤をしていただく可能性は0ではありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※PJTによって就業時間は変動する可能性がございます。※全社平均残業時間：月平均13時間

＜予定年収＞
350万円〜680万円

＜賃金形態＞
月給制
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜350,000円

＜月給＞
230,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■モデル年収
マネージャ（PM）：530〜750万円
リーダー　（PL） ：450〜530万円
インフラSE 　　 ：370〜450万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
■昇給／年1回（122）　
■賞与／年2回（55・111）
■資格取得報奨金制度、技術評価制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■土・日・祝※休日作業あり（振替休日可）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（初年度10日、最高20日）(取得率76.5％)
■特別休暇（結婚、出産、服喪ほか）

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：借上(本人負担は家賃の25％)社内規程により適用
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得報奨金あり
　※資格の種類により5千円〜8万円
■各種、書籍DVD教材
■社内研修／外部研修（技術研修、マネージャ研修、PM研修等）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■選択制確定拠出年金
■健保組合契約保養所、団体生命保険、社内親睦会（ボウリング大会、バーベキュー、ダーツパーティ、ゴルフコンペ等）
■社員互助会（レクリエーション等実施、結婚・出産・傷病時の給付付加金支給） 等
■育児休暇取得者も多数在籍しています。
■評価体制：「社員には長く活躍し続けて欲しい」という考えを実行に移しており、評価制度を基に公平な評価を行っています。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
※1年目の賞与は、在籍月数により決定します。