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経理
【経理担当】IT会社での経理職/IPOに携われる◎経理業務の経験者募集!/年間休日120日/残業月20h以下/マネジメントに携わりたい方歓迎
株式会社HAL正社員
仕事内容
具体的な業務内容
決算業務をメインに以下の業務もお任せします。
【主な業務内容】
♢決算業務の財務会計(月次/四半期/決算)
・日次経理(伝票起票/債権債務管理/経費精算など)
・資金繰り・資金調達
・会計事務所の対応
・IPOに向けた体制構築
・IPOに向けたオペレーションの構築
・予実管理などの管理会計業務
・その他、経理会計に付随する業務(内部業務)など
ゆくゆくは・・・IPOを目指し成長を続ける当社経理部門として、次の業務もお任せします。
・監査法人対応
・証券会社対応
♢IPO準備
Ⅰの部、Ⅱの部、審査対応資料作成 などに挑戦できます。
将来的に経理部門や管理部のマネジメントを目指すことができます!変更の範囲
会社の定める業務
求める経験・スキル
■必須条件
大卒以上
経理経験者(目安:2年以上)
日商簿記検定2級以上をお持ちの方
■歓迎条件
日商簿記検定1級をお持ちの方
【求める人物像】
・計画を立てて計画通りに物事を進められる方
・課題解決力のある方
・対応、レスポンスが早い方
・自己成長のために努力を惜しまない方
・周囲の意見を素直に取り入れながら成長していける方
・協調性があり、誰に対しても誠実に向き合える方- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 営業、事務、企画系 > 経理
勤務地 雇入れ直後
東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング6階
変更の範囲
会社都合の転勤なし契約期間 契約期間の定め:無し 給与 月収 37万円 ~ 45万円
(うち固定残業代 92,500円 ~ 113,250円)
みなし残業40時間を含む
想定年収:490万円~600万円
基本給:27万7,500円~33万9,750円
固定残業:9万2,500円~11万3,250円(月:40時間分)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します勤務時間 09:00〜17:30
月間平均残業時間:20時間以下試用期間 6ヶ月
試用期間中の条件・待遇に変更はありません休日休暇 休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:年末年始休暇、産休・育休、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇
〈補足情報〉
《年間休日120日以上》
◆完全週休2日制 (土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇(取得しやすい環境です)
◆慶弔休暇
◆産休・育休制度あり(取得実績あり)待遇・福利厚生 社会保険完備、交通費支給、資格取得制度
〈補足情報〉
■資格支援(取得後受講料支給※最大50,000円まで)※会社が必要と判断した資格が対象
■ジョブリターン制度
■社員紹介制度
■副業可能(規定あり)
■社外カウンセラーによる相談窓口リモートワーク リモート不可
基本出社理念・ビジョン ■理念
「エンジニアのために」
株式会社HALは、「エンジニアを第一に考える会社」という揺るぎない理念のもと、成長を続けています。
「お客様と社員、共に幸せになれる経営」を目指し、エンジニアが安心して長く活躍できる環境づくりを最優先しています。
具体的には、エンジニアの市場価値と満足度を高めるため、
「ガラス張りの給与体系」「希望を100%反映した配属」「手厚い研修制度」といった、エンジニア目線に立った仕組みを次々と実現。
2030年以内の株式上場を目標に掲げ、全国規模で拠点を拡大しながら、会社の成長と社員の幸福を両立させるビジョンを追求しています。仕事・事業 当社の事業の核は、エンジニアの技術力を提供するSES(システム・エンジニアリング・サービス)です。
大手SIer経由の案件が約8割、エンドユーザー直案件が約2割と、大規模から最先端まで幅広いプロジェクトを保有しています。
エンジニアは、社歴や年齢に関係なく、案件を自由に選択可能です。
これにより、「今までは下流工程のみだった」という方も、銀行システムや通信基地局などの大規模プロジェクトにおける上流工程にチャレンジできます。
また、現在保有する案件のうち約7割がリモート勤務可能な案件であり、本人の希望や居住地を考慮した柔軟な働き方を実現しています。
インフラ構築、開発、運用・保守まで、キャリアパスに合わせた技術領域で活躍できます。働く人・社風 当社の社風は、「エンジニアが主役」であることに尽きます。
20代から50代まで幅広い年代のエンジニアが活躍しており、社員同士の交流も活発で、距離の近さが自慢の一つです。
会社都合による転勤は一切なく、社員の希望を100%反映した配属を徹底しているため、高いモチベーションと納得感をもって働くことができます。
また、残業は月平均10〜20時間程度と厳しく管理されており、有給消化率も80%と高く、「ON」と「OFF」のメリハリを大切にする文化が根付いています。
副業も可能(規定あり)で、多様な働き方を応援し、互いの成長を喜び合えるフラットで活気のある社風です。PRポイント 1、急成長企業の"上場"をバックオフィスから実現
社員数1,300名超、全国11拠点を展開する当社のIPO(株式上場)に向けたバックオフィス体制強化を担う重要なポジションです。
単なるルーティン業務ではなく、上場という一大プロジェクトにコアメンバーとして携わることができます。
2、若手が活躍する部門で裁量権を持ち、管理部門のリーダーへ
経理部を含め、バックオフィスは20代~30代が中心となって活躍しており、風通しがよく活気のある組織です。
裁量が大きく、若いうちから部門の中心メンバーとして活躍できます。 -
企業情報
企業名 株式会社HAL 所在地 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号 設立 2003年8月 業種 情報・通信
エージェント情報
広告・クリエイティブ・IT業界に強みを持つエージェント“ミスマッチ”を起こさない質の高いサービスが強み広告・クリエイティブ・IT業界に長年身を置き業界に精通しているエキスパートが、エリアごとの業界の市場状況や各企業の特徴を熟知し企業側が求める人物像を正確に把握しています。
また、総合人材紹介会社では見極めにくいマーケターやクリエイター、エンジニアなどのスキルセットや今後のキャリアを転職希望者との面談を通し正確に把握し、真摯且つ客観的に企業および転職希望者共に“ミスマッチ”を起こさない質の高いサービスを提供し、採用・転職のサポートを行っております。
そして、広告・クリエイティブ・IT業界に身を置いているからこそ、様々な業界のプロモーション案件に携わる機会が多く、ありとあらゆる業界の方にお会いして業務内容や仕事内容に触れ、幅広く業界やサービスを理解してきている経験と、自企業では採用にも携わり、数多くの応募者の書類選考や面接を担当し、採用後のマネジメント実績も豊富なスタッフの経験や知見を活かして、広告・クリエイティブ・IT業界に留まらず、全ての業界・職種を同様に、企業側、転職希望者共に細かいヒアリングを実施し、双方納得感のある採用・転職支援サービスをご提供させていただいています。社名 株式会社チームボンド
