• 株式会社PR TIMES

    【バックエンドエンジニア】自社サービス/平均残業10〜20時間/リモート可/東証プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

    【バックエンドエンジニア】自社サービス/平均残業10〜20時間/リモート可/東証プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/17
    • 掲載終了予定日:2025/01/15
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【バックエンドエンジニア】自社サービス/平均残業10〜20時間/リモート可/東証プライム上場

    〜利用企業社数は6.5万社超/チームでコミュニケーションを取りながら開発する組織〜
    自社サービスの「PR TIMES」のバックエンドエンジニアとして、Webアプリケーション開発、サービス改善に携わっていただきます。CTOを含む全エンジニアが日常的にフラットなコミュニケーションを行い、コードレビューもお互い自由に依頼し合える環境です。

    ■業務内容:
    ・「PR TIMES」に関わる全てのシステムに関する設計および開発
    ・社内から起案のある改善案などをベースにサービス改善
    ・日常的なリファクタリング・バグ修正
    ・デプロイやインフラの構成変更など各種オペレーションを自動化するためのツールの開発、運用

    ■開発の進め方:
    スクラムをベースとした2週間スプリントでの開発を行っています。プロジェクトチーム全体でJiraを使ってチケット管理し、調査や要件定義から仕様策定、技術設計、開発、レビュー、QAまでのフローを進行しています。機能の開発はガントチャートを利用しながら、開発の見える化に取り組んでいます。PdM、デザイナー、エンジニア、QAエンジニアが日常的にデイリーでのコミュニケーションをとりながら企画から実装まで進める為、自身の職能に止まらず、チームでそれぞれの得意分野を活かしながら開発できます。また、チーム間の取り組みやナレッジ共有も定期的に行っています。

    ■募集背景:
    企業とメディア、生活者をニュースで繋ぐインターネットサービス「PR TIMES」は、利用企業社数は6.5万社超、上場企業の50%以上が利用しており、企業の広報担当だけでなく、報道関係者や生活者など、多岐にわたるユーザーにご利用頂いています。あらゆるユーザーにとって使いやすく、誰もが発信し、また読み手として情報を楽しむことができる。同時に社会的な情報インフラとして、安全でスマートな運営が持続可能なシステムにするために、技術のリプレイスや機能追加、開発環境の改善などやるべきことは多岐に渡ります。Milestone2025の事業目標達成に向けて、大規模な機能改善プロジェクトや重要な開発が多数ある状況です。互いに議論し挑戦するカルチャーのある開発本部で、一緒に「PR TIMES」を開発する仲間を募集しています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・PHP, Ruby等での中規模以上のウェブアプリケーションやWebAPIサーバーの開発経験
      ・Laravelなどフレームワークを用いた開発経験
      ・データベース設計
      ■歓迎条件:
      ・ユニットテスト・E2Eテストの経験
      ・既存アプリケーションのリファクタリング経験
      ・OpenAPIなどをもちいたREST Api開発経験
      ・パフォーマンスチューニング
      ・ElasticSearchなど全文検索の経験
      ・AWSの各サービスに関する知識

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ8F
      勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/溜池山王駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      9:00〜18:00または10:00〜19:00 の選択制 一日の実働8時間

      給与

      <予定年収>
      550万円〜750万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):4,070,598円〜
      固定残業手当/月:102,100円〜(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      392,857円〜(14分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は、能力・経験を考慮の上、決定いたします。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(4月、10月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社3ヶ月経過後の付与となります)
      夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月30日〜1月3日まで)、有給休暇(入社3ヶ月経過後10日付与)、慶弔休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(月5万円まで)
      住宅手当:直径3km圏内の賃貸物件で世帯主の場合月3万円支給
      社会保険:社会保険完備

      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJTが中心
      ■社外研修参加支援※教材料、検定料、更新料、セミナー参加費等は会社で付与

      <その他補足>
      ■定期健康診断(年1度、当社にて健康保険組合加入の場合)
      ■産前産後休暇、育児休暇
      ■全社表彰制度(年2回、個人賞・チーム賞、副賞あり)
      ■全社オンラインランチ会(月2回、GArDEN LUNCH)
      ■奨学金代理返還手当(満30歳未満 かつ前年年収が600万円未満の正社員が対象)
      ■転居支援手当(支給条件あり)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      期間中に待遇の変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社PR TIMES
      設立 2005年12月
      事業内容
      ■事業概要:
      「PR TIMES」は、企業とメディア、そして生活者をニュースでつなぐインターネットサービスです。2007年4月のサービス開始より、報道機関向けの発表資料(プレスリリース)をメディア記者向けに配信する機能と、「PR TIMES」およびパートナーメディアに掲載する機能をセットで提供してまいりました。利用企業数は9万社を超え、国内上場企業56.7%に利用いただいています。サイトアクセス数も伸長しており、月間8900万PVを突破しました。
      資本金 420百万円
      売上高 【売上高】5,706百万円 【経常利益】1,188百万円
      従業員数 105名
      本社所在地 〒1070052
      東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ8F
      URL http://prtimes.co.jp/
    • 応募方法