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本当の自分を見せてとしきりに言われますが、先方が欲しいのは心を開いて素直に接してくれる人間ではなく、あくまで自社に馴染めそうな人材であります。また性格適性検査の結果が参考程度ではなく、重要な合否の判断材料になりますので、素で積極的な方はともかく、普通の方は意図的に積極的・活動的な検査結果が出るように意識して回答を行った方が良いと思います。

未経験でも応募が可能とのことで、それならばと思い応募をいたしました。書類も通り面接にうかがいました。しかし実際の面接では業界経験や業務が未経験であることをネックであるように言われ、うちでは即戦力を求めているから余所の大手を受けるようにと言われ、納得の行かない気持ちで帰途に着きました。