• 株式会社グッドライフ

    【年間休日124日】経験を活かして活躍できる!スキルアップ

    品質管理※メンバークラス※

    【年間休日124日】経験を活かして活躍できる!スキルアップ

    株式会社グッドライフ
    正社員
    • 情報更新日:2026/04/01

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【職務概要】
    区分所有マンションリノベーションの品質管理と検査業務をお任せします。

    【職務詳細】
    ・施工中のリノベーション物件(リフォーム物件)が図面に沿った工事を、図面通りに施工されているかチェック及び各種検査など現場の棟梁とのコミュニケーションをとっていただきます。
    ・第三者的な立場で、耐震関連や防水を中心に基幹部分の検査

    ※従来の不動産仕入れ・再販・購入後管理のサイクルに、仕入れた物件(マンション等の住宅系)をリノベーションした上でご紹介する新規事業
    ※第二創業期を迎えている飛躍のステージで、新しいことに挑戦したい、会社と一緒に自分自身も成長し続けたいという意欲を持った仲間を必要としています。

    【同社の意向】
    従来の不動産取引の煩わしさを解消した不動産スピード買取サービスや、上質で洗練されたリノベーションサービスなどを展開し、先にあるビジョンに向けて成長をすることで、5年以内の上場も見据えております。

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】
    ・施工管理経験  


    【尚可】
    ・一級建築士、二級建築士
    ・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士

    【求める人物像】
    挑戦と成長をしたい方
    率先して行動できる方
    的確に指示出しのできる方
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      技術系(建築、土木) > 施工管理(建築)
      技術系(建築、土木) > 特許・調査・その他(建築・土木・プラント・設備)
      勤務地
      雇入れ直後
      〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー21階
      南北線「六本木一丁目」駅直結
      日比谷線・大江戸線「六本木」駅徒…

      変更の範囲
      勤務地からの変更はなし
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 500万円 ~ 600万円

      年収:500万~600万程度
      月給制:月額320000円
      給与:-
      賞与:年2回(6月、12月)
      昇給:年2回
      勤務時間
      10:00〜19:00
      10時00分~19時00分
      試用期間 9ヶ月
      契約期間:無期
      試用期間:有(3~9ヶ月(業務の習得度合いによって変動あり))
      休日休暇
      【年間休日120日以上】土・日・祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇
      待遇・福利厚生
      通勤手当(上限50000円/月)、外部研修派遣制度、資格取得支援制度(宅地建物取引士などの業務に必要な資格)、各種社内研修、コンプライアンス研修、マネジメント研修、資格手当(宅地建物取引士:20000円/月、FP2級以上:10000円/月) 等
      喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      ・セルフスターターな方
      サービス・特徴
      不動産事業:仕入・販売・管理の三本柱を軸とし、投資用不動産の仕入れから管理に至るまでを、他社を挟まず自社のみで行う運営体制を整えています。

      メディア事業:広告主や広告代理店が所有する各DSPやSSP、アドネットワークを同社で取りまとめています。
       メディアの特色に合わせた広告配信の設定から、配信後のレポート作成・分析までトータルに管理しています。
      【社風について】
      同社は社員の平均年齢も30.4歳と若く、活気あふれる職場です。
      また、新事業や社内改変も積極的に行っており、常に新しいことに挑戦しようとする熱意にあふれています。

    エージェント情報

    全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。
    転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。
    転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
    ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

    <ワークポートの特徴>
    47都道府県に面談拠点を設置
    全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
    ※オンライン、電話での面談も可能です。

    転職のプロによるきめ細やかなサポート
    転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

    ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
    この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
    ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
    ※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

    137,000件以上(※2)の求人を保有
    大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

    <ご注意>
    ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

    ※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
    ※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
    社名 株式会社ワークポート