パナソニックデバイス帯広（株） のホワイト・ブラック度 / 2ちゃんねる掲示板口コミなど 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで
レポート数 2 件
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パナソニックデバイス帯広（株）ホワイト度・ブラック度チェック
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パナソニックデバイス帯広（株）
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電気機器業界
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年収・勤務時間の統計データ
| パナソニックデバイス帯広（株） | 電気機器業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | まだ評価がありません | 444万円 |
| 平均有給消化率 | 25％ | 55％ |
| 月の平均残業時間 | まだ評価がありません | 27時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | まだ評価がありません | 1日 |
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
会社の内部には労働組合が存在する。しかし、組合の代表者の活動は定時後であり、夜遅くまで活動することもしばしば。本来社員の残業を抑制する組合が残業時間に活動するのは本末転倒であると感じた。どちらかと言えば御用組合である。また、年に数回休日に組合員によるレクリエーションがある。組合に入りたての場合は、ほぼ、強制参加。プライベートを優先させたい人にとっては馴染めない人もいると思う。
組合はもっと組合の仕事を専従でやるべき。組合はクラブ活動なのかと錯覚した。
また、上記の組合のレクリエーション以外にも地域の祭りにも参加する。これは、会社の地域に対するボランティアであり、定時後や休日にほぼ強制的に無給で参加しなければならない。（ただし、社員全員ではなく、部署の持ち回りであったり、管理職からの指名で参加する）
それ以外にも、社歌を歌ったり、社訓を朝礼で読み上げたり、部署のでの飲み会が必ず期ごとにあったり、本当に古い日本企業であると思う。この会社以外の会社に就職してそう強く感じた。もう少し、時代に沿った企業体質になればいいと思う。
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