具体的な業務内容
【経営企画・HR】未経験歓迎◆人事・総務・労務・法務など幅広くお任せ◆多角的に事業を展開する成長企業
□■予算達成の経験を活かして管理部門へチャレンジ／「Dis+Cover 覆いを外す」コンテンツの出版・プロモーション活動を主軸に事業を展開／年間休日125日／数多くのベストセラーを刊行■□
■業務概要：
全社の業績目標達成・事業成長に向けて、人事・総務・労務・法務など幅広い側面から関わっていただきます。
■ポジションの特徴：
◇単に事業を支えるだけでなく、事業部門と綿密な連携を取りながら、全社規模での変革を起こすことが求められるポジションです。
◇組織文化の醸成や人材採用・育成、オフィス環境の整備、労務管理から契約書作成・審査まで、バックオフィス全般を横断的に担うことで、従業員が目標達成に集中できる環境を創り、事業の成長を後押しする重要な役割を果たします。
■業務詳細：
・人事：組織開発（組織文化の醸成、人事制度の設計や運用）、経営人材や専門人材の採用
・総務：オフィス環境の整備、各種手続き
・労務：労務管理
・法務：契約書管理、社内規程管理
■募集背景：
当社は現在、さらなる事業拡大を目指しており、管理部門のプロフェッショナルとして企業成長を支える意欲的な方を求めています。
「自分の力で会社を成長させたい」「課題解決に主体的に取り組みたい」そんな情熱を持った方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
■当社について：
◇当社は、出版やコンテンツビジネスを軸に「コンテンツ×テクノロジー」で多角的に事業を展開する成長企業です。
◇出版事業ではビジネス書、自己啓発書、実用書など、さまざまなジャンルの書籍を刊行するほか、電子書籍やオーディオブックなど、多様なメディアを通じてお客様に最適な形式でコンテンツを提供しています。全国約5,000店舗の書店との直接取引やオンライン書店での展開、さらにはアジアやヨーロッパを中心に海外版権の展開も行っており、幅広い層からの支持を得ています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
