東京【TOMMY HILFIGER／エリアMGR】アウトレット店管理責任者／フレックス・年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・アパレル業界にてアウトレットのリテールマネージャー／エリアマネージャー／SVなどの複数店舗運営経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・アパレル業界にて店長経験2年以上お持ちの方

正社員

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
550万円〜750万円

＜賃金形態＞
年俸制
年俸550万円以上/上限750万円※選考を通して変動致します。
・業績連動賞与：年1回

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,500,000円〜7,500,000円

＜月額＞
423,076円〜576,923円（13分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・有給休暇 ・産休休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇・傷病休暇・バースデー休暇・ウェルビーイング休暇・年末年始休暇

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：会社都合による転勤時
社会保険：

退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修：ビジネスマナー、業界・専門知識、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル等 PC研修：Micro office Eラーニング、英語研修等

＜その他補足＞
■家賃補助制度（会社都合による転勤の場合■提携福利厚生会員加入（ホテル・レジャー施設割引）■研修制度（ベーシックトレーニング・接客販売スキルアップ・リーダーシップ研修など）■制服手当て・従業員割引■自己啓発研修制度（無料Eラーニング、社外研修制度）■社内公募制度■確定拠出年金制度あり■産前育児休暇■マタニティーリーブ、ペアレンタルリーブ制度あり（店舗男性スタッフの取得実績あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月