• 株式会社トラストシステム

    【在宅メイン】フロントエンジニア◆14年連続決算賞与支給あり/上流から参画/研修制度充実【dodaエージェントサービス 求人】

    【在宅メイン】フロントエンジニア◆14年連続決算賞与支給あり/上流から参画/研修制度充実【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/12
    • 掲載終了予定日:2024/12/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【在宅メイン】フロントエンジニア◆14年連続決算賞与支給あり/上流から参画/研修制度充実

    〜所定労働時間7.5時間/年収UP/1人常駐無し/要件定義などの上流工程から参画できる案件が7割以上/ミライト・ワン(プライム上場)Gr〜

    ■業務詳細について
    【プロジェクト概要】
    国内トップクラスのシェアを誇る専門商社が展開する受発注システムのフロントエンジニアとして、クライアントと共に要件定義から開発、リリースまで一気通貫で担当していただきます。
    【開発期間】長期
    【開発環境】C#、JavaScriptt、React
    【担当フェーズ】
    システムの開発元である事業会社含め関係する部署と、要望のヒアリング、システムのカスタマイズ、導入、リリースまでを行っていただきます。
    個社別に大規模なカスタマイズを行うため、ユーザーからの要望を上手く吸い上げ、「形」にしていくことが求められます。

    ■働き方
    ・リモートメイン(週3〜4程度)
    ・実働7.5h&残業代は1分単位で支給
    ・9:00〜17:30(実働7.5時間)
    ※実働8時間の場合と比べると年間約120時間短くなります!
    ・残業月平均25h
    個人の裁量が大きいことから、スケジュールの調整がしやすく無駄な残業は少なくなっています。

    ■身につく力
    システム開発だけでなく、デザイン設計含む要件定義からリリースまで幅広く業務経験を積めるため、縦軸・横軸でエンジニアとしての市場価値を高めることができます。
    (1)超大手企業との折衝を含む、プロジェクトマネジメントスキル
    (2)デザイン設計からリリースまで一貫して携わることが可能
    (3)商社業界における専門知識

    ■入社後のサポート
    ・無料で受講可能な約700コースのオンデマンド研修
    ・資格試験受験料負担(半額)
    ・テキストの配布、e-learningなど

    ■働く魅力
    ・クラウドを含む多岐にわたるプロジェクトでスキルアップが可能
    ・上位商流で顧客と近い立場で業務に従事できる

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【必須要件】
      フロントエンジニアとしての開発経験(3年以上)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      特に無し

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週3日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      560万円〜720万円

      <賃金形態>
      月給制
      ■特記事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):350,000円〜460,000円

      <月給>
      350,000円〜460,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      土、日、祝日、年末年始、夏期、有給休暇10〜20日(翌年まで繰越可)、特別休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限5万円まで
      家族手当:扶養配偶者:10000円 子:5000円/月
      住宅手当:35000〜48000円支給
      社会保険:財形貯蓄制度あり
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■好きな研修に誰でも何度でも参加できる定額制研修(費用は会社負担)
      ■社外研修制度(費用は会社負担)
      ■自分が行きたい研修に参加できます(費用は会社負担)
      ■資格取得報奨金制度(最高30万円)

      <その他補足>
      ■その他手当:超過勤務手当(全額支給)
      ■東京ドーム年間シート保有
      ■提携リゾート宿泊施設多数
      ■社内には野球部や、フットサル、バスケットボール、卓球、テニス、バドミントン、ゴルフなどのサークルもあり、社員の交流が盛んに行われております。
      ■社員(家族含む)が10人以上集まってイベント活動を行う際は3000円/1人の補助をお支払いします。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      ■特記事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中は有給休暇がありません。給与の変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社トラストシステム
      設立 1985年1月
      事業内容
      ■事業内容:
      情報システム構築に関わる業務全般、コンサルテーションおよび提案活動、要件分析等の上流工程からプログラム作成、テストの下流工程までのシステム開発全工程作業、情報システムの性能改善・環境改善作業
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】4,557百万円 【経常利益】394百万円
      従業員数 260名
      本社所在地 〒1010021
      東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX8F
      URL http://www.trustsystem.co.jp/
    • 応募方法