有限会社イデアスペース の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.0 /5.0 レポート数 1 件

有限会社イデアスペースの転職後のギャップについての口コミ・評判を記載しているページです。有限会社イデアスペースの社員や元社員による有限会社イデアスペースの口コミ・評判に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

有限会社イデアスペース 転職後のギャップの口コミ一覧

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  • [有限会社イデアスペース]
    代理店営業 30代前半男性 正社員 年収360万円 の口コミ

    2.0
    • 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2016年度

    転職後のギャップの口コミ

    入社後にはOJTで研修期間を過ごすという説明だったが基本的には業務の研修などがなく、専門知識もないまま現場にバックアップもないままで高い売り上げ目標を設定されて投入される為中途採用であっても何かしら同業種からの転職でない限りは相当な苦労をすることになる。企業としては少数精鋭をうたっているがチームワークやアフターフォローといった職場内での横の連携を取ることが無いため、何かがあると全て一人の責任となり全体会議で激しく叱責される。また叱責するのみで何か具体的な解決案の提示ややりかたを示してくれるわけでもないので前述のような業界経験者でないとどうにもならないため、ストレスを抱えてしまい最終的には精神的に限界を迎えて退職するというケースが非常に多い。その為ベテランか新人しか居らず、新人も平均１年半～２年で退職するケースが多いので長く安定して務める環境を求めている人間にはオススメは出来ず、どちらかというとキャリアを積んで後々に独立を考えておりここので職歴は人脈づくりや自身の業務能力の向上と割り切って考えての転職であれば有意義かも知れない。
    また面接時には離職率が非常に高い事や社内における教育環境はほぼ無い（教育するつもりもない）という事前説明は無いため転職希望者はその点を注意するべきであると思います。

    投稿日:（記事番号:699815）
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有限会社イデアスペースの同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [有限会社イデアスペースの同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。
  • [有限会社イデアスペースの同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。

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キャリコネで見られる有限会社イデアスペースの転職後のギャップについての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「入社後にはOJTで研修期間を過ごすという説明だったが基本的には業務の研修などがなく、専門知識もないまま現場にバックアップもないままで高い売り上げ目標を設定されて投入される為中途採用であっても何かしら同業種からの転職でない限りは相当な苦労をすることになる。企業としては少数精鋭をうたっているがチームワークやアフターフォローといった職場内での横の連携を取ることが無いため、何かがあると全て一人の責任となり全体会議で激しく叱責される。また叱責するのみで何か具体的な解決案の提示ややりかたを示してくれるわけでもないので前述のような業界経験者でないとどうにもならないため、ストレスを抱えてしまい最終的には精神的に限界を迎えて退職するというケースが非常に多い。その為ベテランか新人しか居らず、新人も平均１年半～２年で退職するケースが多いので長く安定して務める環境を求めている人間にはオススメは出来ず、どちらかというとキャリアを積んで後々に独立を考えておりここので職歴は人脈づくりや自身の業務能力の向上と割り切って考えての転職であれば有意義かも知れない。 また面接時には離職率が非常に高い事や社内における教育環境はほぼ無い（教育するつもりもない）という事前説明は無いため転職希望者はその点を注意するべきであると思います。」のような、実際の社員が投稿した転職後のギャップについての口コミが観覧でき、 他にも有限会社イデアスペースの職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。