【名古屋】インフラ構築プロジェクトマネージャー◇KDDIグループ／リモート可／セキュリティ×SIer【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・プロジェクトの管理者(マネージャー、リーダー)として進捗、品質、問題管理の実務のご経験
・プロジェクト計画の策定、実行、完了までのライフサイクルのご経験
■歓迎要件
・各種基盤系構築、システム更改プロジェクトのリーダーのご経験(クラウド環境,仮想環境,オンプレ環境)
・お客様満足度を重視し、課題解決を実行できる方
・プロジェクトメンバーに関心、敬意を払いプロジェクトを遂行できる方
・ステークホルダー(お客様、経営、メンバー)と円滑なコミュニケーションが取れる方

正社員

＜勤務地補足＞
※担当プロジェクトにより客先常駐も有（愛知近県）
※担当業務によるがフルリモートも可。通常は週2〜4日程テレワーク有。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間55分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜予定年収＞
600万円〜850万円

＜賃金形態＞
年俸制
専門業務型裁量労働制のため29時間分のみなし俸支給。残業手当なし（深夜・休日出勤除く）

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,632,840円〜6,563,280円
その他固定手当/月：22,618円〜32,042円

＜月額＞
500,008円〜708,342円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■年俸制：年1回（4月）※定期改定
■その他固定手当：前払い退職金

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（初年度20日間）、産前産後休暇、看護休暇、育児・介護休職制度、裁判員休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇など
※年次有給休暇は入社日月によって按分支給

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給あり
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援・手当てあり
■社内英会話教室、社員向けマッサージサービスなど

＜その他補足＞
資格取得支援・手当てあり、時短勤務制度あり、テレワーク・在宅OK
通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、年末年始休日出勤手当、緊急呼出手当、交替制勤務手当、海外勤務手当、ハードシップ手当、特殊勤務手当、別居手当、脆弱性発見奨励金制度、資格取得奨励金制度、表彰制度、業績連動賞与制度、厚生年金保険、確定拠出年金制度、GLTD（団体長期障害所得補償保険）健康保険組合直営・契約保養施設（全国各地）、社員向けマッサージサービス、ベネフィット・ステーション　など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月