• 株式会社CARTA HOLDINGS

    アプリコンサルタント~アプリ運営会社の広告収益最大化/数億規模の案件/電通グループ~【dodaエージェントサービス 求人】

    アプリコンサルタント~アプリ運営会社の広告収益最大化/数億規模の案件/電通グループ~【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/12/04
    • 掲載終了予定日:2026/03/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    アプリコンサルタント~アプリ運営会社の広告収益最大化/数億規模の案件/電通グループ~

    〜複数事業展開するCARTAグループ/広告収益の最大化に向けて顧客と伴走/幅広いキャリアパス/フレックス制〜
    株式会社fluctは「パブリッシャーの未来を,パブリッシャーと創る.」をミッションに掲げ、Webメディアやスマートフォンアプリの広告マネタイズを支援するアドテクノロジーカンパニーです。
    自社で開発しているソリューションである、SSP(Supply-Side Platform)「fluct」や、Googleのソリューションである「Google Ad Manager」、その他様々な会社の広告による収益最大化のソリューションを提案・導入支援・導入後のコンサルティングで包括的に支援しています。
    特にGoogleのソリューションは、Googleから認定された「サイト運営者向けGoogle認定パートナー」として専門知識を保有しています。Googleの正規代理販売としての側面を持っています。
    コンサルタントとしてキャリアを重ねた先には、グループ会社である電通、及びCARTA HORDINGSとも連携し大きなビジネスチャンスを形にしていきます。

    ■入社後の配属先について:
    株式会社CARTA HOLDINGS雇用、株式会社fluctへ出向となります。
    ※福利厚生、雇用形態等に変更はございません。
    ■業務内容:
    ●概要:
    私たちは、アプリ運営会社の広告による収益最大化に関するコンサルティング営業を実施しています。広告による収益最大化はアプリのビジネスグロースに寄与する重要なミッションです。
    Googleをはじめとする最先端の広告配信ソリューションを駆使し、コンサルタント1人1人が年間数億円規模に及ぶケースもあるメディアアプリの広告収益に直結する戦略を立案・実行。
    顧客の状況に応じた最適なソリューションの提案、データに基づいた運用施策提案、アプリユーザー起点の問題解決のサポート対応など、アプリの成長を加速させるPDCAサイクルを回していきます。

    変更の範囲:無

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記いずれも満たす方
      ・法人顧客への提案・課題解決経験(業界・商材不問)
      ・自律的に行動し、チームと協働して成果を出した経験
      ■歓迎条件:
      ・データ(数字)を元に現状を分析し意思決定をしてきた経験
      ・事業・メンバーのマネジメント経験
      ・モバイルアプリ関連事業の業務経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細1>
      出向先:株式会社fluct
      住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー36〜38階
      受動喫煙対策:その他(喫煙室設置)
      <勤務地詳細2>
      本社
      住所:東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:無
      交通

      <勤務地補足>
      備考:本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社fluctへ出向となります。

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:30〜18:30

      <その他就業時間補足>
      ■標準労働時間:・8時間(スーパーフレックス制度を導入)

      給与

      <予定年収>
      500万円〜700万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):2,979,276円〜4,428,000円
      その他固定手当/月:62,110円〜64,938円
      固定残業手当/月:106,650円〜149,063円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      417,033円〜583,001円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■給与詳細:
      ・業績により決算賞与別途支給の可能性あり ・年2回半期毎の見直し、交通費別途支給(月額5万円まで)
      ■その他固定手当内訳
      ・深夜割増労働手当:15時間/7,110円〜9,938円(超過分は別途支給)
      ・LP支援金:55,000円



      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇1日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      ■休暇:
      ・年末年始
      ・年次有給休暇
      ・慶弔休暇
      ・ボーナス休暇
      ・ウェルビーイング積立休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給、月額5万円まで
      社会保険:■社会保険完備
      ■健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入

      <副業>


      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■キャリア開発プログラム

      <その他補足>
      ■保険(団体割引、GLTD任意保険)
      ■歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)
      ■ベビーシッター割引
      ■アップル優待販売
      ■ローソンチケット
      ■不動産賃貸・購入割引
      ■電通契約施設利用可能
      ■選択制確定拠出年金制度
      ■キャリア開発プログラム
      ■オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      労働契約の期間:定めなし

      <試用期間>
      3ヶ月
      労働条件に変更なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社CARTA HOLDINGS
      設立 1999年10月
      事業内容
      CARTA HOLDINGS(カルタホールディングス)は、東京都に本社を置き、従業員数約1,500人を擁する東証プライム上場企業です。

      現在3つの事業領域に展開しており、これらの事業が相互に関連し高め合う構造が私たちの強みとなっています。

      1:デジタルマーケティング事業
      2:メディア&コマース事業
      3:人材関連サービス事業

      各事業会社は、創業期から成熟期、10名程度から600名程度とステージも様々です。それぞれの事業責任者が中心となり、経営にあたっています。親会社にあたるCARTA HOLDINGSは各事業を縁の下から支える役割で、経営支援機能に特化しています。

      事業会社が個々に腕をふるう一方で、社員は事業領域を超えて互いに顔をあわせてビジネス開発にあたっています。また条件があえば、事業間でのキャリアチェンジの機会があります。

      私たちはこれまでインターネット産業の急速な発展と共に顧客基盤と技術力を高め、50以上の事業を創出してきました。このような中で培ってきたデジタルデータとクリエイティブの力を使い、あらゆる産業を次のステージに導くのが私たちの挑戦です。CARTA HOLDINGSはビジネスのDXを通して、世の中の進化を推し進めてまいります。
      資本金 1,614百万円
      売上高 【売上高】25,940百万円 【経常利益】3,036百万円
      従業員数 1,359名
      本社所在地 〒1055536
      東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F
      URL https://cartaholdings.co.jp/
    • 応募方法