• 奥村組土木興業株式会社

    創業100年以上!国家規模のプロジェクトも手掛ける成長企業!

    【青森】土木施工管理

    創業100年以上!国家規模のプロジェクトも手掛ける成長企業!

    奥村組土木興業株式会社
    正社員
    • 情報更新日:2026/04/01

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【職務概要】
    ガス・水道・電気などの配管を地中に埋めていく作業における、設備・土木施工管理業務全般をお任せします。

    【職務詳細】
    現地調査・施工計画の策定
    受注が決まったら、1ヶ月~3ヶ月ほどかけて現地調査を実施し、地質調査や測量などを通して現状を把握したら、施工計画を策定します。
    着工
    施工計画の承認が下りれば、現場に出ている施工管理スタッフからの報告を受けながら、品質・コスト・工程・安全・環境の五大管理を実施します。
    竣工
    竣工後は、発注者に向けての必要書類の作成・提出を行います。その後は、また次の現場への配属となります。

    ※施工管理スタッフを含め、案件にもよりますが1現場10~15名規模の現場を担当していただきます。

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】
    ・2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
    ・土木施工管理の業務経験をお持ちの方
    ・全国転勤が可能な方

    【尚可】
    ・1級土木施工管理技士をお持ちの方
    ・技術士の資格をお持ちの方

    おすすめポイント
    「早期キャリアアップできる環境あり!」
    充実した研修に加え、適性に合わせてやりがいのある仕事をどんどんお任せします。
    内部・外部講習も用意し、資格合格へ導きます!
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      技術系(建築、土木) > 施工管理(建築)
      勤務地
      雇入れ直後
      配属先により異なる
      配属先により異なる

      変更の範囲
      本社及び全国の事業場、支社、営業所
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 320万円 ~ 450万円

      年収:320万~450万程度
      月給制:月額190000円
      給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
      賞与:年2回(7月、12月)
      昇給:年1回(4月)
      勤務時間
      08:30〜17:30
      8時30分~17時30分(所定労働時間8時間)
      試用期間 2ヶ月
      契約期間:無期
      試用期間:有(2ヶ月)
      休日休暇
      年間休日122日(週休2日制)、土日祝(月1~2日休日出勤が発生する場合あり)、年末年始休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、夏季休暇、有給休暇
      待遇・福利厚生
      独身寮、保養施設・スポーツ施設会員、従業員持株会、財形貯蓄奨励制度、融資制度、退職金制度、通勤手当、資格手当、現場宿泊別居手当、役職手当、定期・各種健康診断の費用負担
      喫煙情報:配属先により異なる
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      ・セルフスターターな方
      転職コンシェルジュからのコメント
        創業100周年を迎える総合建設会社にてご就業しませんか

      同社では、「社員の成長が企業を発展に導く」という考えのもと、社員の能力・意識の向上に力を入れています。また、社員が働きやすいよう、下記のような充実した福利厚生をご用意しております。
      ・社内提案制度・休暇制度・永年勤続表彰制度・社員持株会・財形貯蓄奨励金制度・社内融資制度・定期健康診断に加え、医療機関との提携、腫瘍マーカーの費用半額負担・社員寮、借上社宅 など
      サービス・特徴
      同社は1920年の創業より約100年の間、地域社会に貢献する工事を手がけてきました。数多くの案件を手がけるなかで、ネクスコの工事では、工事評点100点という最高レベルの評価を得ているほか、大阪ガスの指定工事会社としては高いシェアを誇っています。
      ガス・電気の小売が始まった最近は、新たなビジネスチャンスも拓け、さらなる業務拡大を見込んでいる状況です。

      社内では、社員一人ひとりの成長を見逃さないため、定期的に技術発表会を開催しています。
      この技術発表会を通して、新しく挑戦した技術や関わった事例を共有し、それぞれの活躍を正当に評価できるようにしています。
      会社から認められることでそれが自信へとつながり、より規模の大きい案件や責任あるポジションへ挑戦していくことが可能です。

    エージェント情報

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    ※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
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    社名 株式会社ワークポート