具体的な業務内容
【人事企画担当】Hondaグループ唯一の商社／英語力が活かせる／フレックスタイム制／年休121日
【売り上げは1兆5,000億円超え！非常に大きなフィールドで活躍できるポジション／グローバル展開にも注力し、社員の約25％が海外駐在員として活躍／フレックス制】
★Hondaグループ唯一の商社
★働きやすさ◎
★人事の視点を活かし、企業の変革に取り組める
軽金属／鉄鋼／樹脂といった原材料の調達から部品／設備機械の供給、更には完成車の取り扱いまで自動車に関するあらゆるビジネスをする当社にて、人事企画担当者を募集します。
■業務概要：
世界20ヶ国、57拠点にネットワークを展開しているHondaグループ唯一の商社で、HR施策を計画立案・実行できる担当者を募集します。現在自動車業界は100年に一度の大変革期を迎えており、新しい働き方、時代に即した求める人物要件、競争力を生み出す人事制度等、人事に求められる要件が年々変化してきています。そのような環境変化をつぶさにとらえ、従業員が活躍できるための「環境」をスピーディーに構築できる方を求めています。
■具体的な業務内容：
・「働きがい」の創出（キャリアパス設計、エンゲージメント、ダイバーシティに関する施策）
・「働きやすさ」の充実（働き方、育児介護、福利厚生の見直しなど）
・競争力ある人と組織の形成に向けた人事制度の運用、企画、見直し
上記に伴う社内の現状把握（現制度の理解、従業員のニーズ）と分析、他社の取り組み施策の分析、当社施策の企画、提案、実施、PDCAをご担当いただきます。
■当社について：
〜世界20ヶ国、57拠点にネットワークを展開しているHondaグループ唯一の商社〜
Hondaグループの商社として、安定した経営基盤があります（連結売上高15,440億円 2022年度)
世界の自動車関連メーカーのお客様の仕入れ〜納入までサポート。英語等の語学力を活かして仕事をすることができます。グローバル展開にも力を入れており、社員の約25％が海外駐在員として活躍しており、非常に大きなフィールドで活躍することができます。
チーム／組織構成
