具体的な業務内容
【横浜本社／パーソルG】社内SE〈ネットワーク企画・設計・運用〉◆リモート可／最上流から携われる環境
〜パーソル100％出資のITサービスプロバイダー／パーソルグループの福利厚生・手当／産休取得率は100％◎男性社員でも育児休暇の実績有／社内公募も活発で様々なキャリアに挑戦可／WLB◎〜
■概要：
・ITサポート／アウトソーシング系の事業を展開している当社にて、【社内SE（ネットワーク）】として、全社共通ネットワーク基盤及び、顧客要件に応じたネットワークの企画、設計、構築、運用を担当いただきます。
※上流工程メインとなります。（運用も一部行いますが、別部署に運用チーム有）
■業務内容：
（1）企画/設計/導入
・ビジネスの動向を踏まえた全社ネットワークの改修提案（新技術導入、セキュリティ強化、性能/可用性向上）、標準化の推進
・顧客要件に基づく個別社内ネットワークの要件定義、基本/詳細設計、構築、検証、展開
（2）運用/保守
・監視、障害対応、ライフサイクル管理（EOL対応、パッチ/ファーム適用）、変更管理、構成管理、ドキュメント整備、脆弱性対応など
※別部署に運用チームもあるため、適宜連携を行います。
（3）商談支援（ネットワーク環境の提案・見積り）
（4）インシデント対応
■組織構成・特徴：
・社内SEチーム人数：39名
※ベテラン社員によるOJTを実施いたしますので、フォロー体制も万全です。
・女性の育児休業取得率100%等、男女共に活躍中！
・当社社員の9割以上が中途入社者！
・定着率：95%以上
■ポジションの魅力：
・ネットワーク運用から企画・要件定義・設計・構築といった上流工程へ、担当領域の拡がりを実感できます。
・会社全体のネットワークに関われるため、裁量権が大きく市場価値を高められます、
・年間休日125日×テレワーク可！WLBが確保しやすいです。
■働く環境
・三段階あるうちの最高ランクを取得している「えるぼし」マークをはじめ「プラチナくるみん（最上位）」「健康経営優良法人」など取得。
・各種制度（詳細は休暇補足、福利厚生補足参照）を整えており、“働きやすい職場”を社内文化として根付かせています。
・リモートワークについては業務に慣れていただけら利用が可能です。案件状況に依りますが、フルリモートに近い勤務をしている社員もいれば、フル出社に近い形で就業している社員もおります。（柔軟に調整可）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
