【藤沢】Windows系ソフトウェア開発エンジニア◇年休126日／プライム上場◇【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記に該当するすべての経験
・Windowsのソフトウェア開発設計の経験のある方（言語は、C++または、C#でプログラムのどちらかは必須）
・ソフトウェア開発プロセスに対する基礎知識
・計測機器のソフトウェアに対する基礎知識、開発経験

■歓迎条件：
・UXを考慮したUIデザインが可能
・FDT技術を使用したソフトウェアアプリケーションの開発経験
・PROFINET、EtherNet/IP、OPC-UA、HART-IPプロトコルを使用した通信ソフトウェアの開発経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜17:10 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜400,000円

＜月給＞
240,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
■賞与：年2回（6月、12月）、賞与実績：4ヶ月以上
■昇給：年1回（4月）
■年収例：
・主任クラス630万円
・係長クラス730万円
・課長代理クラス850万円
※あくまでも年収例となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

春季・夏季長期連続休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇など

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：基準を満たした場合
住宅手当：家賃補助（基準を満たした場合）
寮社宅：独身寮（29歳まで。但し、基準を満たした場合）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用有

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度（eラーニング研修、集合研修、外部研修など）

＜その他補足＞
各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、資格支援制度、
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中は有給休暇無し、他の労働条件は試用期間終了後と同様