「求人ボックス」Webディレクター（機能企画・UI/UX設計・分析関連）◆年休122日◆東証プライム【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webサービスもしくはアプリの企画／機能設計／改善業務経験（2年以上）
・デザイナー／エンジニアとチームを組み、機能開発のディレクションを行った経験

■歓迎条件：
・アクセス解析ツールを使ったサイト分析経験
・SEOやSEMについての知識
・UX観点から見たサービス改善経験

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜その他就業時間補足＞
※チームの状況や自分の仕事のペースに応じて、出勤・退勤時間を柔軟に変更することができます。

＜予定年収＞
499万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：278,000円〜

＜月給＞
278,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※想定年収に関しては、30H／月の残業手当や賞与を含んだ額面を記載しております。
※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で決定いたします。
■給与見直し：年2回
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇（12/29〜1/3）、夏季休暇（3日）、特別夏季休暇（2日）、有給休暇（入社月に応じて最大10日付与）、慶弔休暇、看護休暇、ボランティア休暇など

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給 ※上限55,000円／月
家族手当：支給条件あり
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
自己学習支援制度

＜その他補足＞
■社内懇親会補助、社内部活動補助、無料人間ドック（定期健康診断）
■EAPカウンセリングプログラム、慶弔見舞金
■産前産後休暇（適用条件有）、育児休業制度（適用条件有）
■育児短時間勤務（適用条件有。子供が小学校を卒業するまで取得可能、コアレスフレックスタイム制の選択可）
■子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇）
■在宅勤務環境境当
■団体生命保険、従業員持株会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。