具体的な業務内容
【渋谷／フレックス】キャリアアドバイザー（ユニットリーダー）◆新規事業・求人ボックス転職エージェント
＜東証プライム上場／「食べログ」「価格.com」「求人ボックス」など運営企業／フレックス／土日祝休＞
■業務内容：
急成長している求人ボックス事業の新事業として展開している、「求人ボックス転職エージェント」事業の売上を最大化することがミッションです。
ご経験を生かして、急拡大するキャリアアドバイザーチームの中心的な役割を担っていただく予定です。
新規事業になりますので、仲間とともに事業を大きくするための事業企画も担っていただきます。
■具体的には：
新規事業の「求人ボックス転職エージェント」のキャリアアドバイザーのユニットリーダーとして以下を実施いただきます。
・エージェント事業を早期に成長させていくための推進
・CAチームの立ち上げ・運営（直近で40名程を予定しているチームの中心的役割に加え、5〜7名程のユニットをみていただく想定）
・業務フロー・面談オペレーションの設計・改善
・メンバーの1on1や数値管理、育成
・プレイヤーとしてのCA業務（面談、求人提案、内定クロージングなど）
・他部門（RA・事業責任者）との連携によるサービス改善提案
▼例えばこんな仕事を担います
・面談の型やスクリプトを構築
・面談数・内定率などKPI設計と進捗管理
・チームメンバーの強みを活かしたアサインや業務分担
※一部リクルーティングアドバイザー業務をお任せする可能性もあります。
※求人ボックスのプロダクトチームとも連携しながら、エージェント事業における新規機能や商品の開発にも携わっていただける可能性があります。
■当ポジションの魅力：
求人ボックス転職エージェントは、2024年4月にリリースしたばかりで成長フェーズにあります。正解がない中、ビジネス面・プロダクト面を考慮しながら、新規事業の売上拡大に携わる経験が積めます。
■入社後のイメージ：
入社後1ヶ月間は、まずは事業の基礎となる「求人ボックス」の知識をキャッチアップしていただきます。（座学レクチャーの受講、研修動画視聴、求人ボックス広告営業メンバーの商談同行など）
並行して、新規事業開発メンバーの会議等に入りながら、エージェント事業の理解を深めていき、キャッチアップ状況に合わせて主にCA業務を行っていただきます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
