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3.2
レポート数 72件
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株式会社メディサイエンスプラニング総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.1
仕事のやりがい
3.0
ストレス度の低さ
2.9
休日数の満足度
3.8
給与の満足度
2.9
ホワイト度
3.4
総合評価
3.2
平均年収
527万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
592万
30代
768万
40代
806万
月の残業時間
平均7.2時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均71%

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株式会社メディサイエンスプラニング年収・給与の統計データ（年収データ対象：21人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
技術（研究開発） 563万円
医療専門職 540万円
その他 452万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 478万円
30代 540万円
40代 643万円
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
技術（研究開発） 20代 -
30代 563万円
40代 -
50代 -
医療専門職 20代 497万円
30代 539万円
40代 -
50代 -
その他 20代 423万円
30代 -
40代 -
50代 -

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株式会社メディサイエンスプラニング転職・中途採用面接

  • [株式会社メディサイエンスプラニング]
    40代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：ファーマコヴィジランス部
    • 職種：その他
    • 2017年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員、部長

    他にも応募している会社はありますか

    面接の最後に他にも応募してる会社はありますか？と質問されました。同じ日に他にも3社面接していたので回答に迷ったが正直にはいと答えた。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    面接の相手は5人だった。質問の内容はよくある質問でした。自己紹介から始まり長所、短所、転職の理由、志望の動機、希望年収に関する質問。後は中途採用だったので年下の人と一緒に働くのは大丈夫か。女性と一緒に働くのは大丈夫かという質問もありました。筆記試験もありました。内容は安全性情報と英訳です。結果は3日程で連絡がありました。

    投稿日: （記事番号:763856）

  • [株式会社メディサイエンスプラニング]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：臨床開発部
    • 職種：研究開発
    • 2012年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：役員

    この仕事では、チームワークが大事になりますが、そういった部分は問題ありませんか？

    和を以って尊しとなす、ではありませんが、今までの会社でもチームワークを大事にしており、自分の手が空く時に他の人のヘルプを申し出たり、依頼者から得た情報や施設対応で得た知識をチーム内に積極的に情報共有したりと、チーム全体のことを考えて仕事を進めてきました。こうした活動をこちらでも継続していきたいと思っています。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    応募理由：エージェントに薦められたのと事業規模がある程度あり（当時は東証ジャスダックに上場していた）安定していて給与も悪くないと考えたため（その後エムスリーの子会社へ）。
    応募準備：エージェントと面接練習を何度かした。
    面接プロセス：2回の面接で、最初は人事、次が役員面接でした。

    投稿日: （記事番号:624694）
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株式会社メディサイエンスプラニング会社概要

企業名
株式会社メディサイエンスプラニング
企業HP
https://www.mpi-cro.co.jp/
住所
東京都中央区新川２丁目２７番１号
業界
サービス業
代表者
三橋正伸
設立年月
1982年09月
上場区分
非上場
データ提供元：FUMA