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    【静岡】コンシューマ領域パートナー営業◆リモート可/フルフレックス/年休124日【dodaエージェントサービス 求人】

    【静岡】コンシューマ領域パートナー営業◆リモート可/フルフレックス/年休124日【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/11/04
    • 掲載終了予定日:2025/02/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【静岡】コンシューマ領域パートナー営業◆リモート可/フルフレックス/年休124日

    ■第二新卒歓迎!スマートフォンやネットワーク回線を中心としたコンシューマ向け代理店向け営業/リモート可■

    ■職務内容:
    ソフトバンクの代理店・取次店への営業およびその管理・運営に関する業務を担当いただきます。 静岡県におけるソフトバンク・ワイモバイル事業、BB事業、光回線の代理店(ショップチャネル)に対する営業業務となります。 また、上記に関する企画・運営および付随するサービス業務や、関連する法令・通達などについて制定・改廃のモニタリングとそれらへの適切な対応もお任せいたします。

    ■入社後の流れ:
    ・入社〜半年:先輩社員に同行しながら徐々に当社の営業業務をキャッチアップ
    ・半年〜1年:小規模運営店をメインで担当
    ・2年目以降:広域系運営店をメインで担当

    ■仕事の魅力:
    さまざまな代理店と一緒にビジネスを創造し、当社サービスの提供を通じて、お客さまの事業や社会に貢献していることを実感できる

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・ルート営業経験 ※通信、人材、メーカー、商社業界経験者歓迎

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      静岡県

      <勤務地詳細>
      静岡
      住所:静岡県
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし
      総合職での採用になりますので、将来的な転勤の可能性もあります。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅、サテライト)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:45

      <その他就業時間補足>
      コアタイムなしのフレックス制度となります。
      全社平均残業時間は月24.3時間

      給与

      <予定年収>
      523万円〜999万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):241,000円〜411,000円
      その他固定手当/月:14,000円

      <月給>
      255,000円〜425,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回 
      ■賞与:年2回(夏・冬)
      ■その他固定手当:自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇3日〜11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      リフレッシュ休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、キッズ休暇、ボランティア活動休暇など、その他休暇あり
      ※年次有給休暇:入社初年度は入社月により3日〜11日の付与、次年度は16日付与、付与上限は21日

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:規定に基づき支給
      社会保険:補足事項なし

      <副業>


      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJTなど

      <その他補足>
      財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、副業(許可制) など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      ソフトバンク株式会社
      設立 1986年12月
      事業内容
      ■理念・ビジョン:「情報革命で人々を幸せに」これが私たちが成したいただ一つの「志」です。世界中の最先端テクノロジー、最も優れたビジネスモデルを使い、「人々を幸せにする」情報革命を実現、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指しています。

      ■事業概要:移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供、その他新規サービス展開を行っています。
      資本金 214,394百万円
      売上高 【売上高】6,048,002百万円 【経常利益】805,912百万円
      従業員数 18,889名
      本社所在地 〒1057529
      東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
      URL https://www.softbank.jp/
    • 応募方法